Junior Recruiting Specialist - Fixed-Term Contract
Role Purpose**:
We are looking for young talented recruiter to support both internal and external recruiting processes for a specific area inside Vodafone Italy.
We are looking for a driven and passionate person, able to perform in a fast-paced environment connecting with different stakeholders, and collaborating with different teammates.
**Key accountabilities and decision ownership**:
- Possible involvement on project activities (e. g.
with Vodafone Group HR) on top of the daily recruiting activities
**Core competencies, knowledge and experience**:
- Ability to challenge the business requirements, and to liaise with HR business partners and internal business stakeholders
- Ability to manage stress
- Excellent communication and relationship skills
- Negotiation skills
- Precision and attention to details
**Must have technical / professional qualifications**:
- Fluency in Italian and English
- Previous experience covering an HR Role (as a recruiter will be considered as a plus)
- Previous experience with SAP Success Factors and LinkedIn will be considered a plus
- Master's Degree in Human Resources or related fields
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