Leader Di Domani - P&C Workforce Planning
Leader di Domani - P&C Workforce Planning Sei pronto per diventare Leader di domani in IKEA?
CHI SEI Condividi i nostri valori!
Credo anche tu nei valori IKEA e li applichi nella vita quotidiana.
Vuoi fare di più!
Hai l'ambizione di crescere e di ricoprire ruoli di responsabilità in futuro, guidando te stesso e le altre persone.
Sei curioso e ti piace imparare sempre qualcosa di nuovo!
Ti piace scoprire cose nuove, apprendi velocemente e cogli tutte le opportunità per allargare le tue competenze e la tua leadership.
Sei a tuo agio nelle situazioni nuove e sconosciute!
Ignoto?
Non ti temo!
Ti piace cercare e testare soluzioni innovative e ti adatti con ottimismo agli imprevisti e ai cambiamenti.
Home furnishing nel cuore!
Hai una passione per l'arredamento e sei motivato dalla nostra vision "Creare una vita migliore per la maggioranza delle persone".
Non ci sono confini!
La tua città, l'Italia o l'estero: le opportunità in IKEA sono ovunque.
La tua voglia di vivere nuove esperienze in altri luoghi è un moltiplicatore di possibilità!
Inoltre:
Sei consapevole che le persone sono la vera chiave di un business di successo; Sei laureat* in ambito economico o gestionale, analitico o statistico o HR; Hai un mindset analitico e buone capacità logico-matematiche; Sei consapevole che gestire le persone vuol dire comunque gestire numeri e Excel è il tuo migliore amico; Capacità di gestire grande quantità di informazioni senza perdere di vista l'obiettivo finale e il piano generale; Hai un'ottima conoscenza della lingua inglese.
COSA FARAI Il nostro programma di sviluppo ti offre la possibilità di lavorare con manager esperti e contribuire al raggiungimento degli obiettivi del negozio.
Potrai conoscere il nostro business da vicino, lavorare per contribuire a raggiungere gli obiettivi di reparto e condividere le tue idee innovative.
Potrai partecipare a formazioni sulla leadership e continuare ad allenarla ogni giorno, guidando te stesso e portando a bordo le altre persone.
Avrai la possibilità di misurarti con un progetto individuale e unico, che elaborerai utilizzando le competenze apprese in campo, dal tuo manager e da tutte le nostre soluzioni formative, aggiungendo la tua personale impronta al lavoro.
Imparerai a lavorare nell'area P&C.
Lo scopo della funzione P&C all'interno di un punto vendita è quello di essere un business partner aziendale per tutti i Manager e i Leader, nonché il punto di riferimento per tutti i dipendenti, contribuendo alla gestione dei team di lavoro per garantire che le strategie dedicate alle persone siano implementate localmente nel modo più efficace ed efficiente possibile.
Obiettivo ultimo è creare un ambiente di lavoro in cui i valori e la cultura IKEA siano una realtà vivente.
Attraverso questo percorso di stage potrai:
Supportare i People Manager dello store nello sviluppo di una strategia di Staff Plan garantendo il corretto fabbisogno orario per ogni reparto e relative coperture; Confrontarti con la funzione centrale di Staff Planning e i Leader e Manager dello store per garantire un allineamento tra gli obiettivi di business e le esigenze aziendali; Occuparti della produzione delle turnazioni dei dipendenti al fine di garantire gli obiettivi di business e la migliore customer experience possibile; Collaborare alla creazione di file e di report per monitorare i KPIs legati allo staff plan; Supportare i responsabili nel monitorare il corretto smaltimento di ferie e permessi nei diversi Team; Collaborare con i colleghi dei team di selezione e amministrazione per una corretta gestione delle risorse assunzioni e proroghe.
Durante il percorso, insieme al tuo manager e all'HR di negozio, avrai modo di costruire il percorso migliore per te e avrai anche la possibilità di accedere alla Academy IKEA, il nostro programma intensivo per diventare Leader di domani che prevede formazioni individuali e di gruppo, nel tuo store e in Italia.
L'Academy IKEA è sviluppo, velocità, opportunità!
Prevede:
Formazioni specialistiche, seguite da manager esperti e dalle funzioni della sede centrale; Formazione sulla leadership, perché le persone sono la nostra risorsa principale e saperle guidare è fondamentale per raggiungere gli obiettivi; Networking, coaching, social learning… ossia la possibilità di conoscere e imparare da persone diverse, avere supporto e sostegno da professionisti esperti.
RIEPILOGO OFFERTA Percorso di stage della durata di 6 mesi finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato/apprendistato; Possibilità di accesso ad IKEA Academy con un percorso strutturato e personalizzato volto a ricoprire il ruolo di Leader; Rimborso spese di 850 euro lordi; Servizio mensa gratuito con una vasta scelta di alimenti (molti dei quali sono biologici).
COSA TI SERVIRA' AVERE Laurea triennale/magistrale o titolo di studio equivalente; Buona conoscenza della lingua inglese.
Scegliere IKEA significa scegliere un percorso di crescita!
In Italia l'80% delle posizioni di leader e manager sono state ricoperte da dipendenti cresciuti internamente, il 47% delle posizioni manageriali è ricoperto da donne e la differenza retributiva tra generi è pari a zero.
Cosa aspetti?
Questa opportunità è l'inizio di quello che potrebbe essere il lavoro dei tuoi sogni!
Perché ci apprezzerai Dalle verdi foreste della Svezia, abbiamo diffuso la nostra cultura e i nostri valori in tutto il mondo.
Alla base della nostra offerta ci sono prodotti e soluzioni d'arredo di buon design, accessibili a milioni di clienti e realizzati rispettando il pianeta.
Alla base del nostro business ci sono i nostri meravigliosi co-worker, che rappresentano la diversità in tutte le sue dimensioni e sono appassionati della vita in casa.
Tutti noi contribuiamo con la nostra unicità e vogliamo crescere insieme.
La nostra visione strategica, "creare una vita quotidiana migliore per la maggioranza delle persone", ci ispira e ci guida in tutto ciò che facciamo.
Questa è IKEA.
Cosa abbiamo in comune Vivere i nostri valori Essere se stessi con la propria unicità, rispettando e includendo gli altri.
Passione per l'home furnishing Performance e risultati, continuando a imparare e a crescere.
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