Learning & Development Internship
Primark, realtà internazionale e con numeri unici nel fashion retail, attualmente in Italia conta 9 negozi e più di 2500 colleghi.
Siamo in un momento cruciale di espansione e nei prossimi mesi raddoppieremo la nostra presenza su tutto il territorio nazionale.
Vuoi essere anche tu protagonista di questa nostra fase di sviluppo?
Cogli l'opportunità di vivere un'esperienza di stage nel Team Learning&Development, dove avrai l'occasione di intervenire attivamente nei processi che riguardano la formazione e lo sviluppo delle risorse all'interno dei nostri punti vendita, per una tua reale crescita professionale.
Affiancato dai colleghi del Team L&D, ti occuperai in particolare di:
Learning:
- Rendicontazione e monitoraggio Fondi di finanziamento formazione
- Monitoraggio del processo di Apprendistato
- Monitoraggio dei percorsi di Induction
- Coinvolgimento nella fase di progettazione dei contenuti formativi
- Aggiornamento e inserimento di nuovi contenuti sul portale interno di formazione
Development:
- Aggiornamento degli strumenti legati ai percorsi di sviluppo
- Pianificazione e monitoraggio dei vari percorsi di sviluppo
- Supporto alla revisione degli strumenti per la valutazione delle performance e del potenziale
- Monitoraggio piani d'azione in merito alle Survey sul clima aziendale
Comunicazione interna ed esterna:
- Supporto nella creazione di contenuti per la comunicazione interna ed esterna
Esperienze, conoscenze e competenze richieste:
- Laurea in materie psicologiche, economiche, giuridiche e/o specializzazione in ambito HR
- Ottima conoscenza del Pacchetto Office
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Positività, energia, dinamismo e attitudine all'apprendimento
- Teamworking e spirito "People": spirito collaborativo, attitudine relazionale ed empatia
- Capacità di analisi e attitudine al problem solving
Cosa offriamo?
- Stage di 6 mesi
- Rimborso spese di 800 euro mensili
- Successiva possibilità di inserimento nel team HR in uno dei nostri store
Diventa il primo a rispondere a un'offerta di lavoro!
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