Legal Contract Specialist
HiRevo Office Milano è la specializzazione di Gi Group, prima Multinazionale del Lavoro Italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito accounting, sales, marketing, HR, legal, purchasing and office management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali della city di Milano e dell'hinterland milanese più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per Realtà specializzata nella tecnologia medica, facente parte di Gruppo tedesco leader a livello internazionale, cerco una figura di:
Mansioni principali:Verifica in collaborazione con l'ufficio legale, delle clausole inserite nei contratti per correggere possibili lacune rilevate nella fase di valutazione;Supportare i responsabili delle vendite e i rappresentanti di vendita nel processo di firma del contratto da parte dei clienti (sia pubblici che privati);Gestione dei clienti per chiarire possibili richieste e supportare il processo di firma del contratto o la raccolta della documentazione contrattuale;Classificazione e caricamento dei contratti a gestionale;Requisiti:Conoscenza fluente della lingua inglese (Livello B2/C1);Laurea in Giurisprudenza;Attenzione ai dettagli e pensiero analitico;Capacità organizzative e di gestione del tempo;Capacità interpersonali e di costruzione di relazioni;Preferibile esperienza pregressa simile in contesti complessi e conoscenza dei principi fondamentali degli appalti pubblici;Preferibile conoscenza dei pacchetti IT Competencies Microsoft Package e Reason P58 tool implementation;Offerta Contrattuale: Contratto in somministrazione Tempo Determinato 12 mesi, inquadramento da definire in base alla seniority, possibilità di SW 50%.
Orario di lavoro: full time, 40 ore; flessibilità in entrata e in uscita.
Sede di lavoro: Milano (MM PRECOTTO).
Gi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D. Lgs.
n. 198/2006 e ss. mm. ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup. it/privacy-candidati.
#J-18808-Ljbffr
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