Manager | Governance & Compliance - Financial Services
Chi siamoSiamo un gruppo multinazionale di consulenza direzionale, leader nell'analisi e nella progettazione di modelli di governance, organizzazione e controllo.
Collaboriamo con i nostri clienti per esplorare nuove opportunità di crescita, identificare i rischi e sviluppare strategie innovative di gestione e controllo. Con oltre 11. 000 dipendenti nel mondo e 450 professionisti in Italia, offriamo soluzioni su misura grazie alla nostra presenza internazionale e alla profonda conoscenza del mercato. Per la nostra sede di Milano, siamo alla ricerca di unManagerda inserire nel team specializzato nel settoreFinancial Services, con particolare focus sulle attività di Governance e Compliance. Chi cerchiamoLa risorsa ideale ha maturato6-10 annidi esperienza in ambito Compliance e/o Internal Audit presso primarie società di consulenza, studi legali ointermediari bancari, finanziari o assicurativi. Le principali responsabilità includono:Gestire il portafoglio di progetti/clienti assegnato, in linea con le direttive del management, garantendo la delivery, il mantenimento delle relazioni con i clienti e la gestione amministrativa dei progetti. Pianificare e organizzare le attività nel rispetto di tempi e budget, coordinando team di 2-5 risorse. Assicurare una quality review del lavoro svolto dal team, contribuendo alla crescita professionale dei collaboratori e garantendo la soddisfazione del cliente. Svolgere attività di coaching, mentoring e formazione per lo sviluppo professionale dei colleghi meno esperti. Supportare lo sviluppo di nuove opportunità di business in ambito FSI Audit & Compliance, incluse soluzioni Next Gen/Digital. Partecipare attivamente all'implementazione del modello operativo ibrido (bilanciando presenza presso il cliente, in ufficio e in smart working). Competenze chiave richieste:Conoscenza approfondita della struttura e del funzionamento di banche, intermediari finanziari e compagnie di assicurazione, con focus su governance e sistema di controlli interni. Familiarità con i principali processi di business, governance, supporto e controllo delle organizzazioni di riferimento. Esperienza nelle attività tipiche del processo di Compliance:Analisi della normativa, gap analysis, piani di remediation, verifiche di conformità e reporting al board e agli enti regolatori. Capacità di disegnare, migliorare e implementare framework di controllo, con focus su Corporate Defense Models (D. Lgs.
231/2001) e Anti-Bribery & Corruption. Supporto a organismi di vigilanza e corporate bodies (piani e relazioni annuali, pianificazione riunioni, gestione flussi informativi). Esperienza significativa in uno o più dei seguenti ambiti:Governance interna, risk culture, conduct risk, normative anticorruzione (ISO 37001:2016), anti-frode, antitrust, whistleblowing, D. O. R. A. , ICT compliance, ESG e tax control framework. Richiesta una conoscenza avanzata della lingua inglese. Sede di lavoro:MilanoProtiviti promuove pari opportunità e valorizza diversità e inclusione.
Il nostro processo di selezione è basato sul merito, nel rispetto dei migliori standard internazionali e delle normative vigenti (inclusa la L. 903/77).
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