Manager Risk Compliance - Forensic Roma
At EY, you will have the chance to build a career as unique as you are, with the global scale, support, inclusive culture and technology to become the best version of you.
And we are counting on your unique voice and perspective to help EY become even better too.
Join us and build an exceptional experience for yourself, and a better working world for all.
Per la sede di **Roma**, per la nostra sub-service line **Forensic & Integrity Services** di Assurance che si occupa di proteggere e ripristinare la reputazione aziendale, siamo alla ricerca di **un/una Manager Consultant Risk & Compliance.
**Il tuo ruolo
Il tuo ruolo sarà incentrato sulla gestione responsabile e proattiva delle attività progettuali anche attraverso la guida delle risorse più junior che faranno parte del team ispirandole e motivandole e garantendo per te e per loro un buon rapporto di "_work-life balance_".
Il tuo lavoro sarà svolto a supporto del Senior Manager o Partner responsabili del progetto, agirai con autonomia e sarai responsabile della qualità del tuo lavoro e di quello delle risorse a te affidate, della gestione dei rapporti con il cliente attraverso uno stile di comunicazione chiaro, empatico e di impatto.
**Le tue attività**:
- Progettare e implementare Compliance Programs (es.
D. lgs.
231/2001, D. lgs.
81/2008, L. 190/2012, GDPR/Regolamento 2016/679, D. lgs.
231/2007, Anti-Corruption e Anti-Fraud program, Whistleblowing System);
- Supportare l'analisi funzionale dei processi rispetto ai sistemi di controllo sui rischi di compliance e di frode finalizzata anche all'implementazione di risk & compliance management digitali;
- Progettare ed implementare sistemi di Corporate Governance;
- Assistere nella definizione/stesura dei documenti normativi interni (es.
protocolli di controllo, procedure, mansionario, regolamenti ecc.
);
- Monitorare degli aggiornamenti normativi nazionali ed internazionali relativi alle aree di consulenza proposte;
- Assistenza agli organismi di controllo (come ad esempio OdV, Fraud Manager ecc. )
nella pianificazione delle attività, nella gestione delle riunioni, nella redazione verbali, e nelle relazioni e audit report;
- Implementare sistemi di reporting non finanziario in linea con le normative emergenti e i framework internazionali;
- Effettuare analisi di competitive intelligence e background check su persone giuridiche e fisiche, finalizzati allo screening di eventuali rischi di compliance e reputazionale, attraverso l'ausilio di strumenti di rilevazione informazioni pubblici e strumenti che saranno forniti dalla società;
- Analizzare i processi al fine di individuarne rischi di compliance e di frode, valutandone gli impatti e rilevando i principali controlli implementati per la loro mitigazione;
- Supportare l'identificazione di azioni remediali sul sistema di controllo a seguito di investigazioni ed _incident analysis_ su frodi e comportamenti anomali;
- Effettuare audit e test di controllo per la verifica dell'efficacia dei sistemi implementati;
- Assistenza nelle attività di formazione ai clienti sui temi di compliance sopra indicati.
**Requisiti richiesti**:
- Ottime capacità di analisi e di sintesi
- Buona conoscenza dei sistemi di controllo interno
- Ottime capacità di relazione e attitudine al lavoro in team multidisciplinari
- Orientamento agli obiettivi
- Disponibilità a viaggi e trasferte
- Conoscenza della lingua inglese
- Flessibilità, dinamicità, capacità di lavorare in multitasking
**Titolo di studio
- Laurea: Ambito economico/ingegneristico
- Eventuale Master/Specializzazione: Tale titolo di studio costituirà titolo preferenziale qualora sia attinente agli ambiti di competenza elencati sopra
**Requisiti
- Esperienza di 4/5 anni maturata nel ruolo
- Conoscenza del Pacchetto MS Office (in particolare conoscenza avanzata di word, powerpoint ed excel);
**Cosa vogliamo offrirti
Vogliamo offrirti un'esperienza unica ed eccezionale, dove potrai:
- Sviluppare velocemente un ricco network professionale, avendo la possibilità di interfacciarti con le prime linee di importanti aziende italiane ed internazionali;
- Poter usufruire di modalità di lavoro flessibili (grazie alla nostra policy sullo smart working);
- Poter lavorare in un ambiente che promuove la Diversity & Inclusion come punto cardine, valorizzando le caratteristiche di ogni individuo;
- Lavorare su progetti e tematiche all'avanguardia nel tuo settore di interesse.
**Cosa significa lavorare in EY
EY si definisce attraverso i suoi valori di integrità, trasparenza e passione.
EY si concretizza attraverso il lavoro che tutti i giorni portiamo avanti con i nostri clienti, istituzioni e comunità, con i quali utilizziamo le nostre competenze di Assurance, Consulting, Tax & Law e Transaction per creare un cambiamento positivo vicino a casa e nel mondo.
Significa raccontare come guidiamo il cambiamento tecnologico e digitale per migliorare quello che ci circonda e costruire un Bette
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