Manutentore Hotel A Fiumicino
Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle risorse umane ricerca per importante cliente nel settore dell'Hotellerie:
MANUTENTORE PER HOTEL A FIUMICINO
Responsabilità e mansioni: - Rispondere alle richieste di manutenzione delle camere
- Manutenzione ordinaria dell'hotel, a livello idraulico, elettrico e di riscaldamento secondo gli standard di compagnia ed in
base alla legislazione corrente;
- Assistenza agli ospiti e manutenzione immediata di problematiche legate ai sistemi idraulici, refrigerazione, riscaldamento ed
elettricità;
- Manutenzione ordinaria apparecchiature cucina (caldi e freddi);
Requisiti: -Pregressa esperienza nella mansione
-Disponibilità al lavoro su turni
-Conoscenza strumenti del mestiere
Soft Skills -Attitudine al lavoro in team
-Flessibilità
Offerta Contrattuale Si offre contratto a tempo determinato in somministrazione CCNL Turismo livello 4° durata iniziale 1 mese finalizzata all'inserimento diretto in azienda
Orario di lavoro full time su turni dal lunedì alla domenica con 2 gg di riposo a rotazione
Luogo di lavoro: Fiumicino (Rm)
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9. 000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su Gi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D. lgs. n. 198/2006 e ss. mm. ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
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