Marketing Manager Firenze

Marketing Manager
Firenze
Toscana, Firenze

Il ruolo in sintesiLa risorsa verrà inserita nell'area Marketing e Comunicazione e riporterà alla Direzione Generale;si occuperà della comunicazione e della promozione dei nostri prodotti, costruendo strategie e applicandole sul campo.

Esperienza richiestaAlmeno 3 anni di esperienza nel ruolo in ambito IT (Software Vendor, Consulenza e Servizi IT).

Percorso di studi preferitoLaurea in marketing e comunicazione e discipline affini.

ResponsabilitàProgettazione ed esecuzione Marketing planBrand content strategyCommunication strategy (analisi posizionamento e piano di comunicazione integrato)Progettazione di flussi di acquisizione leadScrittura contenuti e content strategyGestione canali social (piano editoriale)Gestione newsletter (piano editoriale)Gestione delle relazioni pubbliche e degli affari istituzionali, con particolare attenzione alla costruzione e cura delle relazioni con enti pubblici e privati, stakeholders e media. Elaborazione e ottimizzazione di campagne digital (LinkedIn Ads, Google Ads) per massimizzare l'efficacia delle attività promozionali e acquisizione clienti.

Competenze tecnicheCapacità di progettare ed eseguire un Marketing plan. Capacità di progettare e realizzare strategie a livello di contenuto e comunicazione. Capacità di copywriting. Padronanza degli strumenti di web marketing e dei social network. Esperienza nell'elaborazione, gestione e ottimizzazione di campagne pubblicitarie digitali (LinkedIn Ads, Google Ads, etc.

). Conoscenza di tecniche SEM e SEO. Conoscenza delle tecniche e degli strumenti di marketing operativo. Conoscenze in ambito IT (AI, ClouD, Sistemi Informativi, ITSM, Processi di Firma)Capacità di progettare e realizzare documenti promozionali. Conoscenza dei principi basilari di economia e strategia di impresa. Buona conoscenza dei principali strumenti del pacchetto Office.

Competenze trasversaliCapacità comunicative per relazionarsi con i clienti e le Business Unit aziendali. Utilizzo di un linguaggio adeguato a seconda del contesto di riferimento. Capacità di ascolto attivo ed empatia per poter cogliere i bisogni dell'interlocutore. Problem solving e proattività nell'affrontare le sfide quotidiane. Autonomia nello svolgimento della mansione.

Competenze linguisticheItaliano:madrelingua o equivalenteInglese:B2-C1

Luogo di lavoroArezzo, Firenze – modalità ibrida

Orario di lavoroFull time

Tipologia di contrattoCCNL Metalmeccanico, retribuzione e livello da definire in sede di colloquio;possibilità di crescitaprofessionale.

Si precisa che non saranno prese in considerazione le candidature prive di:autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art.

13 GDPR 679/16, firma a convalida della suddetta liberatoria.

Indicazioni per la candidaturaIl processo di selezione si svolge in modo strutturato e tutti i candidati qualificati per le posizioni aperte saranno valutati nel rispetto delle pari opportunità e senza alcuna discriminazione.