Mechanical Industrialization Manager
Leading societies to a low carbon future, Alstom develops and markets mobility solutions that provide the sustainable foundations for the future of transportation.
Our product portfolio ranges from high-speed trains, metros, monorail, and trams to integrated systems, customised services, infrastructure, signalling and digital mobility solutions.
Joining us means joining a caring, responsible, and innovative company where more than 70, 000 people lead the way to greener and smarter mobility, worldwide**Il Ruolo**:
A potenziamento della sede di Firenze, siamo stati incaricati di ricercare il
**Mechanical Industrialization Manager.
Operando all'interno della Divisione D&IS Italy, , la persona gestirà un team di risorse dedicato e avrà la responsabilità dell'industrializzazione dei prodotti meccanici di Divisione, dalla fase di progettazione al fine vita.
In particolare avrà le seguenti responsabilità:
- Coordinare, definire le priorità e pianificare l'attività del team di Industrializzazione Meccanica;
- Curare lo sviluppo e la crescita professionale delle persone del team gestito;
- Gestire la messa in produzione di nuovi prodotti meccanici, in collaborazione con l'Engineering Dept.
;
- Supportare l'Engineering Dept.
per la standardizzazione dei prodotti;
- Definire il piano investimenti produttivi e relativi Capex aziendali;
- Monitorare i processi produttivi e mettere in atto azioni di miglioramento e di risoluzione dei problemi;
- Garantire gli obiettivi di prodotto in termini di costi, qualità e delivery;
- Implementare azioni di miglioramento continuo per ridurre il QCD del prodotto;
- Implementare e supportare il piano di manutenzione per i tool produttivi;
- Implementare soluzioni produttive per far fronte a possibili problemi tecnici di prodotto;
- Gestire transfer di produzioni di prodotti/componenti meccanici.
**I Requisiti**:
- Laurea n Ingegneria Meccanica o equivalenti;
- Almeno 8 anni di esperienza all'interno di ruolo analoghi in contesti industriali strutturati;
- Conoscenza professionale della lingua inglese;
- Esperienza nella gestione di un team di persone sotto la propria responsabilità:
- Attitudine al lavoro in team e alla relazione.
È richiesta disponibilità a viaggi e trasferte su tutto il territorio nazionale. La società incaricata della selezione è Human Value.
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