Monitoring Specialist Torino

Monitoring Specialist
Torino
Piemonte, Torino

Invia un messaggio diretto all'autore dell'offerta di lavoro da Present S. p. A. L'area Managed Services all'interno di Present ha la responsabilità di seguire progetti e servizi per la gestione dell'Infrastruttura IT, multipiattaforma e di diverse dimensioni, mantenendo indipendenza rispetto alle tecnologie adottate dai nostri clienti. La nostra offerta spazia tra progetti di ottimizzazione, trasformazione ed evoluzione delle infrastrutture ai servizi di gestione delle stesse in modalità sia remota che on-site. A diretto riporto del Monitoring & Automation Center of Excellence manager, lavorerai in un team di esperti nel disegno e nella implementazione tecnico-progettuale di soluzioni di monitoraggio e automazione a beneficio della Service Control Room H24 (SCR) e del Service Desk (SD) di Present. Tali soluzioni, primariamente a supporto della organizzazione dei Managed Services di Present, potranno diventare anche un elemento di offerta diretta ai Clienti. Competenze richieste: Esperienza nel ruolo di almeno 3 anni. Conoscenza trasversale su piattaforme e servizi di monitoraggio e automazione quali Zabbix e Grafana. Completano il profilo: Gradita conoscenza di ITSM ManageEngine, IVR Xcally. Gradita esperienza nello sviluppo di codice e script di integrazione fra piattaforme sw / sw open con strumenti quali Ansible, Python, Watir, Cucumber. Comprovata capacità di lavorare in modo creativo e analitico. Buone capacità di interagire anche in lingua inglese. Spirito di squadra. Perché scegliere il gruppo Present? Perché attraverso l'energia e l'impegno quotidiano, riusciamo a creare valore per i nostri clienti attraverso un'adeguata risposta ai loro fabbisogni di business mediante un'offerta di Soluzioni, Servizi e Tecnologie innovative. Ogni giorno con noi potrai creare valore misurabile e duraturo. Cosa aspetti, candidati e ti contatteremo Ai sensi della vigente normativa, è richiesto il consenso al trattamento dei dati personali (U. E. 679/2016). La ricerca rispetta il d. lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat di qualsiasi orientamento o espressione di genere. Saranno prese in considerazione anche le candidature di risorse appartenenti alle categorie protette L. 68/99. Per ulteriori informazioni segui la nostra pagina LinkedIn e visita il nostro sito. J-18808-Ljbffr