Neolaureati In Ingegneria - Validation & Verification Engineer Railway
Synergie Italia Spa Synergie Italia Spa, gruppo internazionale specializzato nella gestione delle Risorse Umane, seleziona per HITACHI Rail, azienda leader nel settore Rail, Neolaureati in Ingegneria per la posizione di Validation Verification Engineer.
Hitachi Rail è un fornitore globale completamente integrato di soluzioni ferroviarie per materiale rotabile, segnalamento, assistenza e manutenzione e tecnologia digitale.
Con una presenza in 51 paesi in tre continenti e oltre 24. 000 dipendenti, la mission è quella di contribuire alla società attraverso il continuo sviluppo di soluzioni di trasporto ferroviario superiori.
Le risorse saranno valutate per la posizione di Validation Verification Engineer ed inserite nel team preesistente.
Si occuperanno di: Contribuire all'emissione dei requisiti di sistema (funzionali e architettonici) e degli schemi hardware per i sistemi safety critical; Stesura, esecuzione e verifica di test architetturali e di integrazione; Attività di test in laboratorio ed in loco; Supportare le attività preliminari di messa in servizio e integrazione; Verifica di anomalie/errori HW e SW a diversi livelli.
Le persone si presentano in possesso dei seguenti requisiti: Laurea in Ingegneria Informatica, Elettronica, Biomedica, Meccatronica, Elettrica, dell'Automazione o titolo di studio equivalente; Conoscenza dei linguaggi di programmazione C, C++, Java, Python; Conoscenza di Matlab, Simulink, LabVIEW; Conoscenza database SQL server e scripting; Buona conoscenza della lingua inglese.
Completano il profilo buone doti relazionali e comunicative, capacità di lavorare in team, disponibilità a trasferte, orientamento al cliente e problem solving.
Si offre: Assunzione in somministrazione a tempo indeterminato; CCNL Metalmeccanica industria; RAL e Inquadramento saranno discussi in sede di selezione.
Sede di lavoro: Napoli Orario di lavoro: full time Lun - Ven.
Possibilità di lavorare in smart working, alternato alla presenza in sede.
L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
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