Ottico Sostituzione Maternita
OTTICO SOSTITUZIONE MATERNITA Evosolution agenzia per il Lavoro, filiale di Verona, ricerca per Cliente specializzato nel settore ottico un/a:OTTICOLa risorsa si occuperà di:Misurazione e valutazione visiva: esegue test visivi per valutare difetti della vista come miopia, ipermetropia, astigmatismo e presbiopia, fornendo soluzioni su misura per correggere la visione. Consulenza e vendita di occhiali e lenti: aiuta i clienti a scegliere montature, lenti oftalmiche e lenti a contatto in base a necessità visive, estetiche e di comfort, illustrando le diverse opzioni di materiali e trattamenti disponibili (ad esempio, lenti anti-riflesso o fotocromatiche). Adattamento e montaggio delle lenti: assembla occhiali e adatta le lenti alla montatura selezionata, assicurandosi che rispettino la prescrizione e siano confortevoli e funzionali per l'utilizzo quotidiano del cliente. Regolazione e riparazione di occhiali: effettua piccole riparazioni e regolazioni di montature per garantire il corretto allineamento e comfort per chi le indossa. Educazione e supporto all'uso di lenti a contatto: fornisce istruzioni su come applicare, rimuovere e mantenere le lenti a contatto, spiegando l'importanza della pulizia e delle corrette abitudini di utilizzo per evitare problemi oculari. Consulenza sulla salute visiva: può offrire consigli e raccomandazioni per la salute degli occhi e per ridurre lo stress visivo. Requisiti:Abilitazione alla professione di otticoEsperienza pregressa nella mansioneOrario di lavoro: part time 20h settimanaliLuogo di lavoro: Rende CSInserimento: diretto in azienda, sostituzione maternitàInquadramento: CCNL COMMERCIO, livello 3Benefits: ticket restaurant + premi di risultato mensili + welfare aziendaleLa ricerca è effettuata da Evosolution Srl - Unipersonale (Aut.
Min.
21/07/2022 Prot.
n. 0000095).
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La ricerca è inoltre effettuata nel rispetto degli artt. 9 - 10 del D. lgs.
276/2003.
Orario di lavoro: Part time Contratto di lavoro: Permanent Esperienza: Nessuna Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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