Partners Manager Installatori - Fotovoltaico (M/F) Milano

Partners Manager Installatori - Fotovoltaico (M/F)
Milano
Lombardia, Milano

Descrizione dell'azienda

Enpal insegue il sogno di costruire la più grande community di energia rinnovabile al mondo.

Come lo realizziamo?

Vendiamo impianti fotovoltaici, accumulatori di energia e wallbox con una tariffa all-inclusive che unisce una tariffa elettrica ecologica a basso costo con una soluzione completa integrata.

Fedele al motto "digitale, decentralizzato e 100% rinnovabile"!

Il nostro cuore batte sia per il rapido sviluppo di un'azienda sia per combattere la più grande sfida della nostra generazione: il cambiamento climatico.

La nostra startup creata dall'imprenditore Mario Kohle viene sostenuta da investitori professionisti come Alexander Samwer (Picus Capital) e Lukasz Gadowski (Team Europe, Delivery Hero).

Inoltre possiamo contare sul sostegno di Princeville Climate Technology (società finanziata da Leonardo DiCaprio) e Peter Rive (SolarCity).

Come prima azienda ecologica unicorno in Germania ci impegniamo nella promozione dell'energia rinnovabile alla portata di tutti.

Diventa anche tu parte di questa avventura di successo e cambia il mondo insieme a noi!

**Descrizione del lavoro

Siamo alla ricerca di un Partners Manager Installatori - Fotovoltaico M/F/d da inserire nel nostro team Operations di Milano.

**Responsabilità**:

- Collaborare all'interno di un team Operations creando partnership con società di installazione, individuandone i requisiti tecnico-operativi adatti alla tua strategia di espansione;

- Condurre ricerche per individuare nuovi partner nell'ambito delle installazioni di pannelli solari e pompe di calore in tutta Italia;

- Selezionare accuratamente i nuovi partner e creare offerte su misura, assicurando relazioni solide e redditizie a lungo termine;

- Addestrare i nuovi partner al rispetto degli standard di lavoro di Enpal e alla correttezza dei processi di installazione;

- Esaminare le proposte disponibili per assicurare l'efficienza finanziaria e la durabilità del modello di spesa nel lungo periodo;

- Ottimizzare le condizioni dei contratti attuali e collaborare con il team legale per assicurare l'aderenza alle normative e agli accordi vigenti;

- Gestire e formare i colleghi a supporto delle operazioni di installazione, garantendo la scalabilità e la sostenibilità dei processi aziendali interni.

**Qualifiche

- Essere in grado di rispettare scadenze e gestire contemporaneamente più compiti, assegnando loro congrue priorità;

- Approccio analitico: Excel advance user, analisi KPIs;

- Essere in grado di creare scorecard per una corretta valutazione dei partner installatori;

- Ottime capacità di comunicazione e negoziazione;

- Conoscenza della lingua italiana e inglese (almeno livello C1).

Nice to have

- Pregressa esperienza in ruoli operations.

Esperienze come Business Analyst/ Process Engineer sono considerate un plus;

- Esperienza nel coordinamento di un team

**Informazioni aggiuntive** La nostra filosofia**:

- ** Verde fino al midollo** - Dare forma alla rivoluzione dell'energia solare in Europa, lavorando con una grande azienda tedesca.

- ** Il verde è per tutti** - Contribuire a rendere l'energia rinnovabile alla portata di tutti, immediatamente e senza rischi.

- ** Il sole splende in tutto il mondo** - In Enpal troverai un team altamente motivato e diversificato, con oltre 65 nazionalità diverse.

- ** Il meglio dei due mondi** - I vantaggi che ti aspetti da una startup, offerti da un'impresa di grandi dimensioni che ha la capacità di mantenere le sue promesse.

- ** Nessun errore, nessun progresso** - Promuoviamo una cultura del feedback e cresciamo con il tuo contributo, impariamo dagli errori.

Chi non osa, non vince

- ** Lavorate con i migliori del settore e crescete con noi**: c'è spazio per le vostre idee.

- ** Tutto è possibile**: cerchiamo innovatori, non macchine.

Se hai un'idea, Enpal ti permette di dimostrarla, svilupparla e farla crescere.

In Enpal siamo fieri della diversità del nostro gruppo di lavoro.

Nessuna decisione viene presa in base al colore della pelle, alla religione o credo religioso, all'origine etnica o nazionale, alla nazionalità, all'identità di genere, all'orientamento sessuale, alla disabilità o all'età, sia in fase di selezione che durante il rapporto di lavoro.

Enpal garantisce un ambiente di lavoro sicuro e combatte a tutti i livelli contro qualsiasi forma di discriminazione e molestia.