Payroll Specialist Pianoro

Payroll Specialist
Pianoro
Emilia Romagna, Pianoro

Scegliendo Horsa avrai l'opportunità di far parte di una delle più importanti realtà di consulenza IT del panorama italiano.

Siamo specializzati nelle aree ERP, Business Analytics, Technology e nelle aree più innovative come la Cyber Security, il Cloud e la Industry 4. 0.

Grazie alla qualità del nostro operato, siamo riconosciuti come Partner d'eccellenza per guidare i processi di trasformazione digitale dei nostri Clienti a respiro nazionale e internazionale.

La persona selezionata potrà essere inserita nelle nostre sedi di Bologna, Maranello e Torino.

Siamo alla ricerca di un Payroll Specialist da inserire nella nostra struttura dedicata all'amministrazione del personale e all'elaborazione delle retribuzioni per i nostri Clienti, in outsourcing/insourcing.

Sarai inserito in un team dinamico e in forte crescita, all'interno del quale sarai responsabile della qualità del tuo lavoro e del tuo allineamento rispetto alle priorità, agli obiettivi e alle esigenze dei clienti.

Avrai accesso ad un percorso di carriera strutturato, che ti permetterà di crescere ed assumere maggiori responsabilità, integrando competenze tecniche e capacità manageriali.

Crediamo fortemente nel potere della formazione continua dei nostri professionisti; avrai quindi l'opportunità di essere sempre aggiornato sulle nuove normative e di ampliare le tue conoscenze personali e professionali.

Garantirai la corretta elaborazione della retribuzione, dei contributi e relativi adempimenti.

Per noi è importante che tu abbia: Conoscenza del gestionale Zucchetti Conoscenza dei principali CCNL Hai un Diploma o una Laurea in ambito giuridico/economico Hai esperienza in un ruolo similare Hai spiccate doti relazionali, comunicative e attitudine al team working; Possiedi ottime doti organizzative e di problem solving Sei una persona orientata al risultato, flessibile e proattiva Sei fortemente motivato nell'intraprendere un percorso di crescita in un contesto dinamico e in continuo aggiornamento La ricerca è rivolta anche a persone appartenenti alle categorie protette L. 68/99 Art. 1.

Inviare curriculum vitae dettagliato, con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Regolamento UE 2016/679 (GDPR).

Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L 903/77).