Payroll Specialist Inaz- Sost Maternita' (M/F) Desio

Payroll Specialist Inaz- Sost Maternita' (M/F)
Desio
Lombardia, Desio

Il nostro cliente è leader nel commercio e distribuzione di materiale elettrico.

Per la sede di Desio (MB), ci ha incaricati la selezione di un: PAYROLL SPECIALIST- INAZ (M/F)- SOSTITUZIONE MATERNITA' Descrizione e Caratteristiche della Posizione:La risorsa selezionata sarà inserita nella Direzione Risorse Umane e assolverà adempimenti e obblighi contrattuali, contributivi e fiscali che riguardano l'amministrazione risorse umane.

Supporterà inoltre la clientela interna su tematiche specifiche. Ruolo e Responsabilità:-        Rilevazione presenze e payroll-        Adempimenti/ denunce periodiche e annuali-        Reportistica e budget-        Assistenza e supporto ai collaboratori e alle collaboratrici su tematiche relative all'amministrazione del personale. Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:-        Diploma in Ragioneria, AFM, Istituti tecnici o Laurea in discipline economiche-        Conoscenza del software INAZ-        Esperienza di almeno 3-4 anni nel ruolo in contesti strutturati-        Conoscenza del CCNL Commercio-        Buona predisposizione al lavoro in team e alla gestione dei dati sensibiliRiporto gerarchico: Responsabile HR, Titolare aziendaRelazioni di funzione:Interne: colleghi di funzione e delle diverse divisioniEsterne: consulente esternoSede di lavoro: Desio MbOrario di lavoro: da lunedì a venerdì 8. 30-17. 30 con un'ora di pausa pranzo.

Mensa interna. Smart Working in fase di definizione (al momento non garantito). Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato in sostituzione maternitàPacchetto retributivo a budget: CCNL Commercio-RAL da 28 a 32k, da valutare in base all'esperienza maturata L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D. lgs 198/2006 e ss. mm. ii.

e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento.

Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca. it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca. it. Etjca S. p. A. (Aut.

Min.

Prot.

N. 1309-SG del 23/02/2005) Settore: Industria elettronica/AutomazioneRuolo: Amministrazione/Paghe e contributiAnni di esperienza: 3-5 anniPercentuale di occupazione: Full-timeGestisce altre persone: NoTipo di occupazione: PERM - Contratto a tempo determinato in aziendaInquadramento: Impiegato