Pm Sap Business One Verona

Pm Sap Business One
Verona
Veneto, Verona

Var Group con un fatturato di 480 milioni di € al 30 aprile 2021, oltre 2700 collaboratori e una presenza su tutto il territorio italiano grazie a 23 sedi in Italia e 8 all'estero (Cina, Germania, Spagna, Romania, Svizzera, Francia e Austria) è uno dei principali partner per l'innovazione del settore ICT.

Sostiene la competitività delle imprese grazie a Made in Italy 4. 0, una strategia che permette di cogliere i benefici della Digital Transformation, con offerte dedicate ai più importanti settori italiani come: Manufacturing, Food & Wine, Meccanica industriale, Fashion, Furniture, Retail & Gdo.

**Posizione**:

Per il proprio competence center **Var One** specializzato nello sviluppo di soluzioni e App basate su tecnologia **SAP Business One**, siamo alla ricerca di una figura di **PM.

Se hai almeno 5-6 anni di esperienza nel ruolo e vuoi crescere e dare una svolta alla tua carriera, allora stiamo cercando proprio te!

**Requisiti**:

- Approfondita conoscenza del mondo SAP Business One - o in alternativa di altri ERP complessi

- Consolidata esperienza di Project Management

- Ottime capacità relazionali, di analisi dei bisogni del cliente, di negoziazione

- Capacità di problem solving e di gestione di progetti/relazioni

- Forte orientamento al risultato

- Autonomia nell'organizzazione del proprio lavoro e attitudine alla collaborazione in squadra

**Altre informazioni**:

**Cosa offriamo

- Flessibilità lavorativa;

- Smart Working;

- Ambiente di lavoro dinamico e in forte crescita;

- Formazione continua;

- Percorso di carriera personalizzato;

- Welfare aziendale;

- Mensa o Ticket.

**Sede di lavoro**:

Verona (VE)

- Var Group S. p. A. promuove e persegue politiche di inclusione sociale, tutela della diversità e dell'equità, con un impegno costante verso la valorizzazione del proprio capitale umano e della cultura aziendale, contro ogni forma di discriminazione. _

- Var Group S. p. A. garantisce un approccio equo, meritocratico e trasparente al fine di creare un'organizzazione che ponga al centro la persona, valorizzando i differenti background, esperienze e competenze di ciascun individuo.

Miriamo ad attirare, selezionare e trattenere i migliori talenti, attuando processi di selezione obiettivi ed imparziali ed offrendo piani di sviluppo professionale tesi alla valorizzazione delle competenze e delle capacità personali. _