Politiche Attive Del Lavoro/Case Manager Saluzzo
Posizione**:
A diretto riporto del Responsabile di area, la risorsa avrà la responsabilità di tutte le attività consulenziali nei confronti degli utenti di riferimento.
All'interno di progetti di politica attiva del lavoro, rivolti in prevalenza a soggetti fragili, dovrà gestire i percorsi di orientamento e accompagnamento al lavoro, oltre a organizzare i laboratori atti alla ricerca attiva del lavoro.
L'obiettivo finale sarà quello di inserire i profili all'interno delle aziende clienti e seguirli in un percorso mirato di tutoraggio e monitoraggio delle attività che verranno svolte.
Farà parte del ruolo la pianificazione e la realizzazione di attività mirate di scouting commerciale per la ricerca di opportunità di lavoro sul territorio di riferimento, nonchè la gestione e lo sviluppo della relazioni con enti territoriali, pubblici e privati.
**Requisiti**:
Il profilo ideale ha maturato un'esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi, in particolare nell'accompagnamento al lavoro di figure fragili quali persone con disabilità e possiede un'ottima conoscenza dei progetti afferenti ai Buoni Servizi Lavoro della Regione Piemonte.
È richiesto il possesso di una laurea magistrale.
Completano il profilo spiccate doti relazionali, capacità di lavorare per obiettivi e di problem solving.
**Altre informazioni**:
**Sede di lavoro: Saluzzo
**Settore**:consulenza Risorse Umane
**Orario di lavoro**:full time, 38 ore settimanali
**Inserimento con**: contratto inziale a tempo determinato di 1 anno/collaborazione con PIVA
**Inquadramento e RAL**:Contrattazione privata
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