Program Manager - Gestione Fornitori
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Descrizione del posto vacante Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower. Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.
Per affermata realtà in ambito Aerospace & Defence siamo alla ricerca di un/una Project Manager – Gestione fornitori.
La risorsa prescelta gestirà e monitorerà le attività dei subcontraenti dall'inizio delle negoziazioni fino al completamento dei contratti.
Compiti e responsabilità: Supportare Sales nella negoziazione con i subcontraenti. Organizzare e condurre reviews e meeting di avanzamento con clienti e subcontraenti. Monitorare pianificazione, analisi del rischio e azioni di mitigazione. Negoziare offerte e condizioni contrattuali, collaborando con l'ufficio legale. Funzionare da punto di contatto principale per subcontraenti e team interni. Emissione di Ordini di Acquisto. Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis: Laurea in ingegneria gestionale, aerospaziale o affine. Conoscenza dei principi e degli strumenti di Project Management (WBS, pianificazione e gestione dei rischi, monitoraggio dell'avanzamento attività attraverso Gantt). Conoscenza delle normative spaziali (ESA/ASI, normative ECSS). Coordinamento di meeting e reviews con clienti e fornitori. Familiarità con processi di gestione documentale e reporting. Eccellenti capacità comunicative e di negoziazione (Italiano/Inglese). Gestione dei conflitti, problem solving e lavoro di squadra. Disponibilità a trasferte. Sede di lavoro: Roma, Firenze o Nerviano (MI)
Modalità di lavoro: ibrida
Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all'esperienza del/la candidato/a.
Cosa offriamo: Opportunità di partecipare a progetti stimolanti e innovativi, contribuendo allo sviluppo di missioni spaziali di rilevanza globale. Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World's Most Ethical Companies". Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.
Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.
Sviluppo: Career coaching; in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall'identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale.
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