Project Manager Meta

Project Manager
Meta
Campania, Meta

Schnell è l'azienda leader mondiale nel settore delle macchine automatiche per la lavorazione del ferro per cemento armato, per la produzione di rete elettrosaldata e software di gestione per i centri di sagomatura. Schnell nasce nel 1962 dall'intuito di un gruppo di imprenditori fanesi; un grande successo che un formidabile team di soci e collaboratori porta ancora avanti con passione e determinazione. Schnell è oggi la capofila di un importante gruppo industriale multinazionale, costituendo il centro di ricerca e di produzione principale e fornendo supporto tecnologico, organizzativo e commerciale per l'intero Gruppo. Schnell è operativa in oltre 150 Paesi del mondo attraverso le sue 14 filiali, oltre 50 agenti e rivenditori, e una fitta rete di centri di assistenza. 130 modelli di macchine configurabili sono prodotti in oltre 50. 000 mq di spazio produttivo dei 5 stabilimenti di tutto il mondo grazie a un totale di 450 dipendenti. Posizione:Al fine di ampliare il nostro organico, siamo alla ricerca di un Project Manager che si occuperà di pianificare e supportare l'installazione e l'avviamento degli impianti. Mansioni principali:Definizione delle fasi e delle tempistiche dell'installazione e dell'avviamento degli impianti CUT&BEND;Supporto ai tecnici in fase d'installazione e avviamento impianti;Interazione con gli uffici tecnici per la risoluzione dei problemi che emergono in fase di installazione e avviamento impianto;Stato avanzamento dell'impianto con il cliente e con l'area manager;Interagire con tecnici installatori, progettisti, fornitori, clienti, utilizzatori finali;Acquisizione dei requisiti di progetto – il personale, i materiali, le tecnologie;Gestire e guidare il team di progetto;Stabilire le procedure all'interno di un progetto: gestione del rischio, gestione delle questioni, gestione dei cambiamenti, gestione della comunicazione. Requisiti:Formazione:Laurea in ingegneria meccanica, elettrica o elettronica;Conoscenza della meccanica;Conoscenza di base di elettronica e automazione;Conoscenza della lingua inglese (scritto e parlato). Competenze tecniche:Pianificazione;Gestione del tempo;Decision Making;Pensiero Critico. Soft skills e competenze di leadership:Capacità di problem solving;Comunicazione efficace ed assertiva;Capacità di lavorare in gruppo;Capacità di adattamento;Gestione delle attività;Gestione della qualità;Capacità di gestione delle risorse umane;Capacità di ascolto;Capacità di negoziazione;Team building.

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