Project Manager Infor Milano

Project Manager Infor
Milano
Lombardia, Milano

Cosa ti proponiamo:

All'interno della divisione Digital Technologies, siamo alla ricerca di una figura di Project Manager Infor.

Sarai inserito all'interno di Atlantic Technologies, società del gruppo Engineering, leader internazionale nella consulenza Salesforce e nell'offerta di soluzioni all'avanguardia in ambito ERP e Business Intelligence.

Quali saranno le tue attività e responsabilità?

- Analizzare la documentazione per comprendere le esigenze del cliente ed il contesto di business;

- Curare la redazione di proposte mettendo in luce il valore aggiunto proposto relativamente a metodologie e soluzioni per servizi sul prodotto INFOR M3;

- Gestire e partecipare attivamente alla creazione dei deliverable dell'offerta e garantire la revisione e la governance, per ottenere una proposta di alta qualità;

- Ideare e realizzare immagini a supporto della proposta scritta;

- Supportare la definizione del pricing da offrire al cliente per i servizi richiesti;

- Revisionare e perfezionare le proposte per garantire l'accuratezza delle informazioni, la coerenza e la conformità alle necessità del cliente;

- Coordinarsi con tutti gli stakeholder non tecnici del team di offerta, come la gestione dei contratti;

- Effettuare uno scouting delle soluzioni INFOR innovative internamente all'azienda e presenti nel mercato.

Qualifiche e competenze richieste:

- Almeno 6 anni di comprovata esperienza come Project Manager nella gestione di progetti usando le metodologie più comuni (Waterfall, Agile, DevOps);

- Competenza nella redazione di proposte tecniche e nel supporto alla definizione del pricing per soluzioni di Information Technology;

- Conoscenza dei prodotti INFOR;

- Laurea in discipline STEM;

- Eccellenti capacità di scrittura e comunicazione;

- Conoscenza di prodotti, soluzioni e servizi del settore IT;

- Dimostrata competenza nell'utilizzo di software e strumenti standard del settore;

- Buona conoscenza della lingua inglese (conversazione, ascolto, lettura e scrittura).

Cosa cerchiamo nelle nostre persone?

- Ambizione, nel perseguire grandi obiettivi e nell'investire sul miglioramento continuo;

- Proattività, nell'anticipare e affrontare le sfide con iniziativa;

- Trasparenza, nel comunicare apertamente e fornire feedback costruttivi;

- Motivazione a migliorare e a crescere insieme agli altri, manifestando apertura al confronto per favorire la crescita collettiva e il raggiungimento degli obiettivi comuni.

SEDI DI INSERIMENTO

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