Project Manager Junior Settore Telecomunicazioni, Padua Padova

Project Manager Junior Settore Telecomunicazioni, Padua
Padova
Veneto, Padova

Project Manager Junior settore Telecomunicazioni, PaduaPadua, Italy

Manpower divisione Permanent, per azienda cliente leader nella fornitura di infrastrutture per telecomunicazioni per siti urbani e location di alto profilo, la figura di un*PROJECT MANAGER.

La figura gestirà la fornitura e posa infrastrutture per telecomunicazioni con la gestione dei contratti pubblici e privati e la realizzazione stazioni radio base telefonia mobile.

Nello specifico si occuperà di:

Gestire l'intero ciclo delle commesse assegnate partendo dalla gestione e relativa allocazione di risorse (proprie e/o contrattualizzate), fino ad arrivare all'esecuzione della fase finale in cantiere. Interagire costantemente con i reparti operativi e tecnici del Cliente esterno (IT, Facility). Supervisionare il corretto avanzamento di una commessa nel rispetto degli standard tecnici, qualitativi, temporali del progetto e coordinare i vari stakeholders che intervengono nel processo, mantenendo buone relazioni con il cliente finale. Interagire costantemente con i reparti operativi e tecnici interni dell'azienda (Sales, Purchasing, Delivery), coordinando e supervisionando il personale in campo. Coordinare e monitorare le squadre di intervento tecnico di aziende in subcontracting (Installatori, capi-cantiere). Ricercare ed implementare le best practices per la gestione delle commesse, in ottica di miglioramento continuo. Lavorare all'unità del gruppo di lavoro e alla condivisione tra i membri del team, contribuendo al positivo rapporto di lavoro tra i colleghi.

L'attività lavorativa si svolgerà per il 70% lavoro in ufficio e per il 30% on field.

Il profilo ideale ha conseguito la Laurea in Ingegneria delle telecomunicazioni/Ingegneria civile o gestionale e ha maturato un'esperienza nel settore delle telecomunicazioni di 1/2 anni.

È richiesta una buona conoscenza della lingua francese e/o del tedesco. Si propone contratto di inserimento diretto con una retribuzione commisurata all'esperienza.

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