Recruiter – Stage
Il nostro cliente è un'importante realtà che opera nel settore bancario e della consulenza finanziaria. Per l'implementazione del loro organico interno ci ha incaricati della selezione di un / una :
RECRUITER – STAGE Descrizione e Caratteristiche della Posizione La figura inserita si occuperà di supportare la divisione HR nelle attività di screening e recruiting di consulenti finanziari.
Responsabilità : Collaborare con il team HR e l'area manager nella gestione del processo di selezione per consulenti finanziari. Effettuare screening dei CV e delle candidature ricevute. Condurre interviste preliminari per valutare le competenze e le attitudini dei candidati. Supportare nella pianificazione e organizzazione dei colloqui. Gestire le comunicazioni con i candidati. Requisiti : Diploma o Laurea in Economia, Finanza, Risorse Umane o discipline affini. Ottime capacità comunicative e relazionali. Spirito di iniziativa, proattività e orientamento ai risultati. Interesse per il settore bancario e della consulenza finanziaria. Capacità di lavorare in team e gestire più attività contemporaneamente. Buona conoscenza del pacchetto Office. La conoscenza di Linkedin Recruiter sarà considerato un plus. Si offre : Stage della durata di 3 mesi con possibilità di proroga di altri 9 mesiRimborso spese di 500€ più incentivi. Modalità di lavoro : Ibrida, in presenza con possibilità di smart working.
Orario di lavoro : Full time 40 ore a settimana da lunedì al venerdì con flessibilità oraria nella fascia 9:00 - 18/19:00 con un'ora di pausa.
Sede di lavoro : Milano zona Garibaldi.
Data inizio prevista : gennaio 2025 L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D. lgs 198/2006 e ss. mm. ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy pubblicata sul sito www.etjca. it.
Settore : Banca e servizi finanziari
Ruolo : Risorse umane
Tipo di occupazione : PERM - Stage
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