Regional Manager
Realtà retail di grandi dimensioni operante e livello nazionale, tra le principali aziende in Italia nel settore di riferimento.
**Posizione**:
La risorsa, rispondendo direttamente al Retail Director, sarà responsabile del raggiungimento degli obiettivi di crescita e di P&L (Vendite e Store EBIT) per tutti i negozi direzionali (prevalenza) e la rete franchising (minoranza) di sua competenza.
**Principali attività**:
Analizza quotidianamente e settimanalmente insieme ai District Manager (5-7 pax) le performance di ogni negozio e di ogni Store Manager attraverso tutti i KPIs definiti nella strategia di Store Management.
Nel dettaglio:
- Trasferisce ai District Manager i valori e lo stile manageriale aziendale;
- Analizza i risultati di vendita dei punti vendita ed attribuisce agli Store Manager obiettivi quotidiani, settimanali, mensili e trimestrali implementando un piano di feedback individuale.
- Promuove e verifica per ogni negozio l'esecuzione delle attività di Store Operations, Customer Base, In Store Communication e Visual Merchandising.
- Alimenta la strategia aziendale di customer management fornendo feedback, input ed analisi ai team regional e corporate.
- Definisce, supportato da una dettagliata analisi sul ROI, aperture, chiusure, refitting e riposizionamenti di store/points e galleries in condivisione con il Retail Manager
- Definisce, supportato da una dettagliata analisi sul ROI, nuovi field people/Partners in condivisione con il Retail Development Director
**Requisiti**:
- Laurea in discipline economiche.
- Solida esperienza nel ruolo di Retail Area Manager all'interno di aziende multinazionali o imprenditoriali strutturate operanti in settori fortemente competitivi.
- Doti di comunicazione, autorevolezza, comprovata capacità di gestione delle risorse umane, leadership e forte orientamento al raggiungimento di obiettivi.
**Altre informazioni**:
- Sede di lavoro: Sicilia
- Package retributivo: RAL commisurata alla seniority, bonus e benefit (auto, pc, telefono)
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