Responsabile Commerciale Servizi Funebri trieste

Responsabile Commerciale Servizi Funebri
Trieste
Friuli Venezia Giulia, trieste

La nostra azienda cliente ricerca un Responsabile Commerciale Servizi Funebri.

Si tratta di un'azienda Spagnola, leader nel settore dei servizi funebri, dedicata a fornire un supporto empatico e professionale con un servizio di eccellenza garantendo al contempo un'assistenza completa e personalizzata. Luogo: ItaliaResponsabilità principali:Promozione e consolidamento del marchio e dei suoi prodotti di previdenza funebre e assistenza alla famiglia attraverso una rete fidelizzata di collaboratori, mediatori e fornitori. Identificare e acquisire collaboratori e mediatori nei vari canali di distribuzione (agenti funebri, broker assicurativi, associazioni), sviluppando e mantenendo relazioni con i mediatori locali. Fornire formazione continua alla rete commerciale, identificando delegati territoriali. Partecipare a eventi del settore funebre per promuovere i servizi. Analizzare i bisogni e offrire soluzioni personalizzate ai mediatori/collaboratori. Condurre ricerche di mercato e concorrenza, restando aggiornati sulle normative e tendenze del settore funebre in Italia e sui prodotti complementari offerti. Supervisionare l'attività commerciale e preparare report da inviare alla sede centrale in Spagna. Aver maturato almeno 5 anni di esperienza nel settore. Abilità nel spiegare concetti complessi in modo chiaro e semplice, interagendo con empatia su vari canali e in diversi ambienti. Familiarità con i servizi funebri e le loro pratiche con la conoscenza delle normative e regolamentazioni relative al settore funebre. Esperienza nelle vendite e capacità di raggiungere e superare gli obiettivi di vendita e forti competenze di negoziazione e chiusura delle vendite. Conoscenza dello spagnolo desiderabile ma non obbligatoria. Il tipo di contratto sarà definito in fase di selezione, in modo da adattarsi alle specifiche esigenze del ruolo e del candidato selezionato.

Inoltre, la retribuzione annua lorda (RAL) sarà determinata in base al profilo del candidato, considerando esperienza, competenze e la conformità con i requisiti della posizione. Se ritieni di avere l'esperienza e le competenze necessarie per guidare la funzione in un ambiente dinamico e in crescita, ti invitiamo a inviare il tuo curriculum e una lettera di presentazione. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).

Gli interessati sono pregati di inviare un dettagliato curriculum vitae, incluse le informazioni sull'attuale inquadramento e livello retributivo, con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali in base alle vigenti leggi e regolamenti in materia di protezione dei dati personali (art.

13 GDPR 679/16).

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