Responsabile Di Reparto Metalmeccanico
Il nodo della ricerca
Tex Hunter Srl,
società di ricerca e selezione del personale specializzata nei settori tessile ed affini,
cerca un responsabile di reparto metalmeccanico
da inserire presso azienda cliente sita in zona Busto Arsizio (VA).
**Le vesti da indossare
La risorsa ricercata dovrà gestire il reparto produttivo di un'azienda meccanotessile di medio-grandi dimensioni.
Il ruolo prevede lo svolgimento delle seguenti attività principali:
- gestione dei fornitori;
- pianificazione della produzione;
- gestione del personale (una trentina di persone, in particolare montatori meccanici ed operatori macchine utensili).
**La stoffa richiesta
Requisiti indispensabili:
- esperienza nella mansione (responsabile di reparto), maturata in un contesto metalmeccanico di dimensioni e complessità analoghe (idealmente, presso aziende costruttrici di impianti industriali di medio-grandi dimensioni);
- conoscenza del disegno tecnico 2D;
- conoscenza delle principali lavorazioni meccaniche (tornitura, fresatura, piegatura, saldatura, montaggio).
**Numeri & Denari
Impegno settimanale: 40 ore (full-time)
Giorni di lavoro: 5 (lun-ven)
Orario di lavoro: a giornata
Contratto: contratto a tempo indeterminato, eventualmente preceduto da iniziale contratto a termine
Retribuzione: in funzione di competenze/esperienze possedute
**Le disposizioninormative
Autorizzazione ministeriale
Tex Hunter Srl è una società di ricerca e selezione del personale regolarmente autorizzata ad operare in quanto tale in virtù della seguente autorizzazione, rilasciata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali: autorizzazione provvisoria ANPAL per l'esercizio dell'attività di ricerca e selezione del personale - iscrizione Albo Informatico. R. 0000070. 01-07-2021.
Negazione di discriminazione sessuale
Negazione di altre forme di discriminazione
Privacy policy
Gli stessi sono inoltre invitati a sottoporre un Curriculum Vitae che soddisfi la totalità dei seguenti requisiti:
- contenere una esplicita autorizzazione al trattamento dei dati personali ivi contenuti ai sensi del D. lgs.
196/2003 e ss. mm. ii. e del Reg.
UE 679/2016 e ss. mm. ii.
;
- non contenere dati personali (specialmente particolari/sensibili) in misura superiore a quella strettamente necessaria (es.
indicazione dell'appartenenza alle categorie protette con disabilità, ma senza specificazione della disabilità);
- contenere una auto-dichiarazione di veridicità dei dati ivi riportati ai sensi del D. P. R.
445/2000 e ss. mm. ii. .
Modello di Curriculum Vitae
Contratto di lavoro: Tempo pieno
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