Responsabile Digital Library Per Assunzione In
Per consolidata azienda informatica, spa partecipata da un ente pubblico, protagonista nella realizzazione di grandi progetti di digitalizzazione, EgoValeo sta curando la ricerca e selezione di un Responsabile Digital Library.
Scopo della posizione:
- Garantire la progettazione, l'avvio e la realizzazione delle attività della nuova digital library dell'Ente nell'ambito delle politiche definite dalla Direzione Demand e Servizi in stretta correlazione con L'Ente.
Aree di responsabilità:
- Contribuire alla pianificazione strategica a lungo termine dell'Ente relativamente al Servizio di Biblioteca Storica Digitale (BSD); garantire lo sviluppo di piani di progetto, obiettivi annuali, budget, politiche, standard e flussi di lavoro correlati.
- Garantire, attraverso il coordinamento della propria struttura organizzativa, la gestione e la manutenzione di applicazioni e sistemi informativi a sostegno delle collezioni digitali e in generale delle esigenze culturali e sociali dell'ente, utilizzando gli applicativi e le metodologie più diffuse (ad es.
ITL Foundation 4) in base agli obiettivi prefissi dalla strategia aziendale.
- Garantire in collaborazione con terze parti coinvolte nelle attività del Servizio di Biblioteca Storica Digitale (ad esempio Fondazione, AA. CC. , Università/Facoltà, Fornitori, Musei, ), la valutazione, l'integrazione, lo sviluppo, la configurazione, il test, le attività inerenti alla sicurezza, all'integrità ed all'accessibilità generale dei sistemi informatici costituenti la digital library, dei repository digitali, delle applicazioni e dei servizi tecnici.
- Garantire l'analisi e la valutazione dei prodotti e servizi, formulando raccomandazioni di sviluppo al Direttore Sistemi Informativi dell'azienda.
- Collaborare a comitati ed a team di progetto a sostegno delle iniziative di tecnologia correlate al Servizio Biblioteca Storica Digitale a livello di Ente, sviluppando la strategia di archiviazione digitale dell'ente.
- Collaborare con altri enti pubblici (sia on line che off line) per sviluppare prodotti e servizi innovativi relativi alla biblioteca digitale.
- Sviluppare e promuove partnership di lavoro e collaborazioni all'interno dell'Ente, con gli AA. CC, le entità esterne e la più ampia comunità (es.
AIB, IFLA, CLAC e DLF, MIC, ) per identificare, raccomandare, facilitare e attuare procedure finalizzate al miglioramento della capacità dell'Ente, di raggiungere i propri obiettivi di valorizzazione del suo patrimonio digitale.
- Garantire, anche in collaborazione con i colleghi dell'Ente, la creazione di un ambiente dei servizi erogati accogliente, inclusivo, accessibile e focalizzato sull'utente e sui suoi interessi.
- Curare l'attenzione all'eccellenza del servizio e allo sviluppo di una cultura cooperativa a sostegno delle priorità dell'Ente.
- Garantire la qualità dei servizi erogati e la loro originalità ed innovatività, al fine di far crescere nel tempo un pubblico diversificato di utenti, studiosi, curiosi, appassionati dell'ambito trattato come fenomeno socio-culturale.
- Garantire la formazione del personale in materia di digital libraries e sui processi archivistici-bibliotecari e su sistemi e servizi specifici, promuovendo la crescita professionale per garantire una continua comprensione di standard, Best Practices e metodologie relative alla gestione, allo sviluppo, alla manutenzione e al supporto dei moderni sistemi di digital library.
- Garantire la realizzazione delle operazioni e dei servizi della propria unità, curando l'implementazione dei processi di gestione del cambiamento, dei flussi di lavoro di supporto e di una comunicazione efficace con gli utenti finali e le parti interessate.
- Garantire la realizzazione dell'operatività della posizione in conformità con gli standard professionali e tecnologici di riferimento, con i requisiti normativi, con gli standard di settore, con le direttive per l'accessibilità e con le politiche e procedure dell'ente, predisponendo report annuali e periodici sulle attività di propria competenza e sui risultati ottenuti.
- Indicativamente almeno 5 anni di esperienza nel coordinamento di strutture organizzative finalizzate alla realizzazione di applicazioni e soluzioni inerenti alla gestione di grandi data base on line affini alla posizione di cui al punto 1.
- Diploma di scuola secondaria di secondo grado.
- Esperienza nell'ideazione e realizzazione di servizi innovativi on line.
- Esperienza nel trattamento ed ottimizzazione dei canali multimediali.
- Esperienza nella progettazione e gestione di grandi DB on line.
- Esperienza con le pratiche attuali relative alla digitalizzazione e alla conservazione digitale.
- Disponibilità alla mobilità (partecipazione a convegni ed eventi professionali).
- Conoscenza operativa di piattaforme e tecnologie di gestione delle risorse e dei contenuti digitali a supporto delle attività della digital library (esempio: sistemi finalizzati
Diventa il primo a rispondere a un'offerta di lavoro!
-
Perché cercare un lavoro con PostiVacanti.it?
Ogni giorno nuove offerte di lavoro È possibile scegliere tra un'ampia gamma di lavori: il nostro obiettivo è quello di offrire la più ampia selezione possibile Ricevi nuove offerte via e-mail Essere i primi a rispondere alle nuove offerte di lavoro Tutte le offerte di lavoro in un unico posto (da datori di lavoro, agenzie e altri portali) Tutti i servizi per le persone in cerca di lavoro sono gratuiti Vi aiuteremo a trovare un nuovo lavoro