Responsabile Formazione (Rif. Form 2024)
La risorsa selezionata risponderà direttamente alla Direzione aziendale e Le verrà affidata la responsabilità dell'intero processo di gestione dell'area formazione; concorrerà alla definizione del budget di Area; si dovrà occupare del coordinamento dell'intera struttura. La risorsa, inserendosi in un momento di particolare sviluppo delle attività dell'Area Formazione, dovrà possedere spiccate capacità manageriali, abitudine a perseguire gli obiettivi con adeguata "vision" complessiva e ad assicurare il funzionamento agile ed efficace della struttura organizzativa con un costante riferimento alla strategia di business definita dalla Direzione aziendale.
In particolare, dovrà:
- progettare modelli tecno-pedagogici e strumenti a supporto delle attività didattiche del Consorzio;
- progettare piani didattici (universitari/non universitari) e percorsi di apprendimento, innovativi/o tradizionali efficaciottimizzare gli ambienti di apprendimento in presenza, a distanza e blended;
- gestire i rapporti con le istituzioni e la committenza (Università, Aziende, etc. . ), con gli attori esterni coinvolti nell'attuazione della didattica;
- Coordinare e gestire le risorse umane dell'U. O.
coordinandosi con i Responsabili degli altri Uffici del Consorzio, in riferimento al proprio ruolo.
**Conoscenze richieste
Ottima conoscenza della progettazione funzionale/didattica realizzazione dei sistemi integrati per la formazione a distanza e relativi contenuti multimediali.
Tecniche di progettazione e sviluppo didattica telematica/e
- learning/tradizionale, secondo gli standard internazionali (Learning Objects, mappe concettuali, etc. )
Buona capacità di produzione audiovisuale (sceneggiatura, regia e gestione produzione.
Buona conoscenza dello strumento di produzione e redazione dei testi WordPress.
Buona conoscenza gestionali e strumenti per la pianificazione e controllo (MS Project - JFORMA, ScuolaSemplice) e degli strumento di file sharing (es: Google Drive).
Conoscenza ed utilizzo delle principali Piattaforme Learning LMS/ELearning (Moodle, Hippocrates, etc ) e dei software per la costruzione degli oggetti didattici.
**Requisiti richiesti
- Laurea specialistica o magistrale in ambito educativo formativo/gestionale;
- Esperienza lavorativa pregressa in ambito formativo/didattico da almeno 5 anni con incarichi di responsabilità;
- Buon livello di inglese (B1) scritto e parlato;
- Competenze comunicative e relazionali;
- Competenze organizzative e gestionali in autonomia
**Altre informazioni
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato
Benefit:
- Buoni pasto
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
Orario:
- Dal lunedì al venerdì
Tipi di retribuzione supplementare:
- Quattordicesima
- Tredicesima
Istruzione:
- Master (Preferenziale)
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