Responsabile Manutenzione Verde
Lavorint S. p. A. , gruppo ATTAL, agenzia per il lavoro, filiale di Parma, tra le prime Agenzie per il lavoro italiane specializzate nella ricerca, selezione, formazione e gestione delle risorse umane, seleziona per azienda cliente in forte espansione nel settore della cura e manutenzione del verde un profilo di: RESPONSABILE MANUTENZIONE VERDE Ruolo e Responsabilità: La risorsa selezionata sarà inserita nel settore della manutenzione del verde, all'interno di una dinamica e affermata azienda con sede a Parma.
Avrà l'opportunità di contribuire all'ampliamento dell'organico e al miglioramento progressivo degli standard di qualità e sicurezza.
La figura ricercata si occuperà principalmente di: Pianificazione e supervisione delle attività di manutenzione del verde Coordinamento delle squadre operative e gestione delle risorse Monitoraggio della qualità dei lavori svolti e delle attrezzature utilizzate Interfaccia con clienti e fornitori per garantire il miglioramento continuo dei servizi Gestione delle pratiche burocratiche e dei permessi necessari Supporto operativo sui cantieri Requisiti: Diploma di perito agrario o Laurea in Scienze Agrarie, Ambientali o simili Esperienza di almeno 2 anni in ruoli di coordinamento nel settore del verde Ottima conoscenza delle tecniche di manutenzione del verde e delle normative vigenti Capacità di gestione autonoma del proprio lavoro, rispettando le tempistiche Ottime doti organizzative e di problem-solving Buone capacità comunicative e relazionali Patente di guida categoria B. Offriamo: Contratto di lavoro a tempo determinato iniziale con possibilità di assunzione a tempo indeterminato Orario di lavoro: Full time Zona di lavoro: Parma La ricerca rispetta il d. lgs.
198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso.
Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
Aut.
Min.
Indet.
Prot.
0013582 Settore: Altro Ruolo: Altro Anni di esperienza: 1-2 anni Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Impiegato
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