Responsabile Reparto Manutenzione
Per solida realtà multinazionale metalmeccanica proponiamo un'opportunità come:
COORDINATORE DELLA MANUTENZIONE
La risorsa individuata sarà inserita all'interno della Direzione Tecnica, e si occuperà di coordinare il team manutenzione e assicurare la disponibilità e l'efficienza di tutti gli impianti e i macchinari.
**In particolare**:
Gestisce e coordina i Manutentori interni
È responsabile della pianificazione di ogni intervento manutentivo
È responsabile della formazione dei manutentori, ne monitora l'apprendimento e ne garantisce il continuo miglioramento delle capacità operative;
Gestisce il rapporto con le ditte esterne che si occupano di manutenzione ed eseguono interventi su macchine e impianti, collaborando con l'Ufficio Acquisti;
Collabora con l'Ufficio Tecnologie per la redazione dei piani di manutenzione preventiva;
Collabora con il Responsabile magazzino ricambi e Ingegneria di manutenzione per la definizione della criticità ricambi e disponibilità;
Collabora con il Responsabile Ingegneria di manutenzione nella redazione del budget e nelle analisi di ricerca della causa di guasto (EWO);
Collabora con la Produzione per problematiche inerenti al processo:
avviamento nuove macchine e impianti ed affiancamento in caso di problemi tecnici in fase di attrezzaggio o produzione;
Monitora con ilResponsabile ingegneria di manutenzione e il Capo Officina i KPI di area ed è responsabile del miglioramento continuo.
**Si richiede**:
Esperienza pregressa nel ruolo;
Capacità organizzative, pianificazione e definizione delle priorità;
Basic Lean Maintenance;
Lavoro in team e Gestione delle persone;
Flessibilità d'orario
**Orario di lavoro**:
9. 00. 12. 30/13. 30-17. 00 dal lunedì al venerdì
**Luogo di lavoro**:
Fabriano (AN)
Si offre assunzione diretta a tempo indeterminato da parte dell'azienda Cliente
CCNL Metalmeccanica Industria RAL 35K -45K in base alla seniority nel ruolo, premio di risultato, mensa aziendale.
lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.
Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000
**persone.
I valori che ci contraddistinguono**:
attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità,
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