Responsabile Risorse Umane
Mansione Randstad Healthcare, divisione specializzata nella ricerca e selezione di professionisti in ambito sanitario e socio assistenziale, per importante realt operante nel settore sanitario e socioassistenziale ricerca 1 RESPONSABILE RISORSE UMANE Responsabilit Il responsabile delle risorse umane (HR Manager) è il professionista che si occupa di gestire, selezionare e formare il personale di un'azienda.
il reclutamento di talenti: effettua un'attivit di Scouting per individuare i potenziali candidati, organizza i colloqui e definisce il miglior percorso di inserimento per i nuovi assunti, la supervisione di stipendi e benefit: collabora con il reparto amministrativo dell'azienda, per garantire che gli stipendi e i benefit vengano erogati in modo corretto, imposta programmi per incentivare i dipendenti (in accordo con il Management aziendale), la gestione dei turni, delle ferie e dei permessi dei lavoratori, l'organizzazione di programmi di formazione e sviluppo, per i neoassunti ma anche per i dipendenti che hanno bisogno d'essere aggiornati e di acquisire nuove competenze, la gestione delle controversie che possono nascere in un ambiente di lavoro, l'analisi delle performance dei dipendenti e il monitoraggio degli avanzamenti di carriera.
Competenze Si richiede esperienza pregressa nel settore sanitario o conoscenza del settore Si offre contratto di assunzione diretta a tempo indeterminato Orario di lavoro: full time 38 ore settimanali Ral 28-30k Sede di lavoro, zona Brescia sud La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L. 903/77).
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13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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