Responsabile Servizi Di Ingegneria
Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di RESPONSABILE SERVIZI TECNICI per azienda cliente del settore impiantistico La figura avrà la responsabilità di coordinare e gestire tutte le attività ingegneristiche legate alla progettazione, realizzazione e messa in servizio di impianti complessi, assicurando il rispetto dei tempi, dei costi e degli standard di qualità.
Principali responsabilità: Coordinare il team di ingegneri e tecnici nelle fasi di progettazione, sviluppo e implementazione di impianti multidisciplinari (elettrici, meccanici, idraulici, automazione).
Supervisionare la gestione tecnica dei progetti, garantendo il rispetto delle normative vigenti e degli standard di qualità aziendali.
Collaborare con l'ufficio commerciale per la valutazione tecnica delle offerte e la definizione delle specifiche di progetto.
Interfacciarsi con i clienti per comprendere le esigenze tecniche e assicurare un'efficace gestione delle modifiche progettuali.
Coordinare i fornitori esterni e i partner tecnologici, garantendo la conformità delle forniture alle specifiche tecniche.
Monitorare tempi e costi di progetto, intervenendo tempestivamente per risolvere eventuali criticità.
Requisiti Laurea in Ingegneria (preferibilmente Meccanica, Elettrica, o simili).
Esperienza consolidata in ruoli di coordinamento tecnico in contesti di impianti multidisciplinari chiavi in mano.
Conoscenza approfondita delle normative tecniche di settore e degli standard di qualità.
Ottime capacità relazionali e di problem-solving.
Buona conoscenza della lingua inglese Zona di lavoro: Provincia di Forlì-Cesena Lavoropiù S. p. a. Aut.
Min.
Prot.
N. 1104 SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D. Lgs.
n. 215-216 del 2003).
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale).
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