Retail Hr Discipline Leader Milano

Retail Hr Discipline Leader
Milano
Lombardia, Milano

Sisal ricerca per la propria sede di Milano/Roma un/una **Retail HR Discipline Leader **da inserire all'interno della funzione **Human Resources & Organizational Design **con contratto di sostituzione maternità.

La figura verrà inserita all'interno del team Retail HR che si occupa di tutte le attività relative alla gestione del personale dei punti vendita diretti e delle strutture di sede.

Le principali attività:

- Gestione degli adempimenti amministrativi (elaborazione lettere di cambio ruolo, variazioni oraria, passaggi di livello etc.

);

- Coordinamento con i centri competenza per elaborare le richieste provenienti dal business;

- Gestione del disciplinare;

- Supporto alla Linea per eventuali analisi e reportistiche ad hoc;

- Predisposizione e monitoraggio del planning di assunzione annuale;

- Supporto nell'analisi e nei progetti di riorganizzazione ed efficientamento delle strutture organizzative aziendali;

- Monitoraggio degli organici aziendali, aggiornando il database di organico e fornendo analisi e soluzioni rispetto al budget previsto ed eventuali scostamenti;

- Coinvolgimento negli step di colloquio per le diverse strutture coinvolte da processi di selezione.

- Laurea Specialistica/Magistrale in ambito economico, scientifico, organizzativo ed ingegneristico;

- Master in ambito HR rappresenta un forte un plus;

- 2/3 anni di esperienza in contesti strutturati o società di consulenza;

- Conoscenza degli aspetti tecnici e delle dinamiche proprie dell'ambito risorse umane;

- Ottima conoscenza del pacchetto Office in particolare Excel e PowerPoint;

- Eccellenti capacità di analisi;

- Ottime doti relazionali;

- Spiccata proattività;

- Inglese intermedio.

Completano il profilo:

- Conoscenza pregressa dell' HR Digital Platform Workday e/o altri sistemi ATS.

- Ottima conoscenza di metodologie di analisi e elaborazione dati.

LI-DNI