Risorse Umane Padova

Risorse Umane
Padova
Veneto, Padova

Sede di lavoro: Padova

Codice Rif: INT02

**Qual è la posizione

La persona selezionata si occuperà principalmente di:

- Supporto nella gestione delle scadenze amministrative del personale;

- Supporto nell'elaborazione della reportistica riguardante il personale;

- Supporto nella gestione delle attività periodiche di monitoraggio di KPI HR;

- Supporto nella definizione dei fabbisogni di competenze e nell'attività di _recruiting_;

- Supporto nella definizione dei fabbisogni formativi e nella realizzazione del piano formativo aziendale;

- Supporto nei processi di valutazione periodica del personale dipendente;

- Supporto nell'attività di On Boarding dei dipendenti;

- Partecipazione a progetti trasversali al team HR.

**Chi ricerchiamo

Stiamo cercando una figura di **_HR Generalist_** che si inserirà a supporto del Responsabile risorse umane nelle attività amministrative e gestionali.

La ricerca è rivolta sia a **laureandi/neolaureati**, che verranno inseriti in _stage_, sia a **laureati con almeno un anno di esperienza**, per i quali si prevede un inserimento in apprendistato, sulla base dell'esperienza maturata.

Sono richieste una laurea con ottimi voti preferibilmente in discipline economiche e forte interesse all'ambito delle risorse umane.

È indispensabile una buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e Power Point) e una buona conoscenza della lingua inglese; il profilo ottime capacità di orientamento al risultato, comunicazione, attitudine al _teamwork_, capacità di _problem solving_, flessibilità operativa, precisione e accuratezza.

**Cosa offriamo

Inserimento in _stage_ (per il quale è previsto un assegno forfettario di 800 euro mensili) o direttamente con contratto di apprendistato, in base all'esperienza già maturata.

È previsto un importante investimento nella **formazione** e nella **crescita professionale** della persona, che acquisirà progressivamente le competenze necessarie per supportare le diverse attività collegate alla gestione delle risorse umane di Sinloc SpA e del Gruppo.

La ricerca è rivolta a uomini e donne ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.

Si prega di inviare curriculum con presenti le valutazioni ricevute nei percorsi di formazione universitaria e post universitaria.