Saldatore A Tig
HiRevo Mechanics 4. 0 Brianza è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali della Brianza più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per interessante realtà del settore metalmeccanico proponiamo un'opportunità per la posizione diSALDATORE A TIGIl candidato selezionato dovrà aver maturato esperienza nell'ambito della carpenteria medio pesante e nelle svolgimento di saldature di precisione, mediante la tecnica a tig. Mansione e ResponsabilitàAttività di preparazione pezzi per la saldaturaAttività di saldatura a tig, precisione e manualitàDefinizione dei giunti e precisione estetica delle lavorazioniUtilizzo strumenti e impianti di officina quali piegatrici e punzonatriciUtilizzo di macchine utensili per gli aggiustaggiREQUISITI RICHIESTILettura disegno tecnico meccanicoConoscenza degli strumenti del settoreEsperienza maturata nella carpenteria medio pesanteCOMPETENZE TRASVERSALIBuona manualità, precisioneOrario di lavoro: Full time da lunedì a venerdì, su giornata. Contratto di lavoro: contratto a tempo indeterminato diretto in aziendaLuogo di lavoro: Carugate (MI)Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding. it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9. 000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup. itGi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D. lgs.
n. 198/2006 e ss. mm. ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
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