Saldatori
ATM, nel contesto di realizzazione del nuovo piano strategico, in un'ottica di miglioramento continuo del servizio e con l'obiettivo di potenziare la Direzione Costruzioni e Armamento, ricerca Saldatori in possesso di patente B e disponibili a lavorare su turni.
Nello specifico la risorsa si occuperà delle seguenti attività:
esecuzione di giunzioni saldate di parti meccaniche di semilavorati o di componenti finiti in acciaio con tecnica MIG/MAG/Elettrodo rivestito, nonché riparazioni con tecnica TIG;riprofilatura di rotaia tranviaria con tecnica ad elettrodo rivestito o robotizzata;manutenzione ordinaria e straordinaria dei binari tranviari, mediante interventi specialistici di ricostruzione del profilo della rotaia e degli apparati di binario, con tecnica di saldatura elettrica. Si considerano requisiti preferenziali:
possesso di patente C o superiori;conoscenza delle tecniche di saldatura MIG/MAG, TIG e ad arco elettrico;frequenza del corso per segnaletica stradale/allestimento cantieri mobili ai sensi del decreto interministeriale del 4 marzo 2013;frequenza del corso di formazione generale e specifica rischio alto ai sensi dell'accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011;possesso del patentino per la saldatura elettrica (tecnica di saldatura con elettrodo rivestito per la giunzione testa-testa) MIG/MAG o Elettrodo. Costituiscono inoltre titoli preferenziali il possesso dei requisiti di cui all'art. 1 o l'appartenenza alle categorie protette di cui all'art. 18 della legge 68/99.
Il rapporto di lavoro sarà regolato dal R. D. 148/1931.
I candidati/e dovranno presentare autocertificazione relativa ai propri dati anagrafici, ai titoli posseduti, agli impieghi ed esperienze professionali maturate e ad eventuali condanne penali e/o carichi pendenti. La selezione è di tipo privato e non dà luogo ad alcun impegno all'assunzione da parte di ATM. La tipologia contrattuale, l'inquadramento ed il correlato trattamento economico saranno definiti in relazione alle caratteristiche professionali del candidato/a, delle normative contrattuali vigenti e alle necessità organizzative presenti all'atto dell'assunzione. I candidati che supereranno la selezione dovranno conseguire l'idoneità fisica alla mansione presso la struttura sanitaria designata da ATM.
ATM e le società del Gruppo, in coerenza con la normativa vigente, ed in particolare con i principi del Codice Etico e in applicazione del sistema di Responsabilità Sociale SA 8000:2014 adottato, assicurano pari opportunità di accesso al lavoro a tutti i candidati/e, evitando ogni forma di discriminazione, diretta o indiretta, di qualunque genere, riguardo a sesso, religione, convinzioni e condizioni personali, origine etnica, età, orientamento sessuale, ecc.
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