Sales Account
SALES ACCOUNT
**Sedi di riferimento**: Milano centro, formula ibrida
**Cosa aspettarti da questa posizione**:
Sarai inserito/a all'interno di Altamira S. r. l con l'obiettivo di ampliare e far fruttare il parco clienti, veicolando l'offerta ed i valori di Altamira in ambito software HR in cloud.
In particolare, ti occuperai di:
- Ricercare e gestire nuove opportunità di business occupandosi dell'intero ciclo di vendita.
- Preparare e condurre le presentazioni delle soluzioni software Altamira, elaborare le proposte commerciali e finalizzare le trattative.
- Curare la relazione con i clienti mantenendo alto il livello di soddisfazione e sviluppando regolarmente iniziative di cross-selling e up-selling.
- Collaborare professionalmente con tutti gli altri team contribuendo così alla erogazione di progetti di qualità.
**Qualifiche e competenze richieste**:
- 3/5 anni di esperienza nella vendita di software gestionali per le aziende o di servizi HR
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio nazionale.
- Laurea triennale, idealmente in una disciplina aziendale o in risorse umane
**Le soft skills che riteniamo importanti**:
Siamo alla ricerca di un professionista della vendita e delle relazioni, dotato di proattività, dinamismo, determinazione e orientamento al risultato; intraprendente, dalle buone capacità relazionali, organizzative e di pianificazione.
Per trovarti bene in Altamira ti servirà però, prima di tutto, la capacità di lavorare di squadra e collaborare per il raggiungimento degli obiettivi comuni.
**Chi siamo
**Cosa offriamo
- Inquadramento a tempo indeterminato con retribuzione di mercato e bonus legato ai risultati ottenuti.
- Lavoro ibrido.
- Formazione sia in aula virtuale che on the job.
- La possibilità di arricchire il proprio curriculum con competenze in ambito HR e IT.
- Un ambiente di lavoro giovane, divertente e flessibile dove vengono premiati il merito e la voglia di fare.
- Un'azienda sana e in crescita, con l'ambizione di sfidare e battere i leader di mercato in ogni trattativa.
- Il contratto previsto è full time a tempo indeterminato e la retribuzione prevista è composta da una parte fissa e da una parte variabile.
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