Sales Account - Transizione Energetica
Gi Group prima Agenzia per il Lavoro Italiana, con oltre 200 filiali sul territorio Nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane, ricerca per Azienda Cliente
SALES ACCOUNT - TRANSIZIONE ENERGETICA
La figura selezionata avrà la responsabilità di gestire i clienti in essere ed ampliare il portafoglio clienti con riferimento all'offerta in ambito di transizione energetica (Consulenza Energetica, Data Management, Sustainability Management, Generazione Distribuita, Tecnologie di Efficienza Energetica, O&
M).
**Attività**:
- Implementa le strategie commerciali adottate dall'azienda, così da aumentare l'efficacia delle azioni di vendita in modo coerente e conforme alle politiche organizzative al fine di raggiungere gli obiettivi aziendali
- Cura l'acquisizione di nuovi clienti (tramite azioni di scouting attivo e di mappatura del territorio) e gestisce i rapporti con i clienti in essere (anche tramite azioni di fidelizzazione)
- Gestisce e sviluppa, in accordo con le direttive aziendali, i rapporti con procacciatori e partner che possano contribuire allo sviluppo commerciale dell'azienda
- Garantisce una corretta interazione con i clienti, sviluppando adeguate sinergie con i prospect e rafforzando i rapporti con quelli consolidati
- Gestisce le attività di reportistica, allo scopo di poter analizzare sia i dati complessivi che quelli specifici di ogni attività di sua responsabilità
- Gestisce, direttamente o per tramite dei canali coinvolti, le trattative commerciali con i clienti, risolvendo eventuali problematiche o situazioni critiche.
- Gestisce e pianifica il proprio lavoro sulla base di una pianificazione per priorità, in mondo da allocare il proprio tempo tra le attività di vendita più opportune.
- Collabora con l'Area Tecnica, condividendo le informazioni raccolte dai clienti, al fine di garantire la più efficiente ed efficace esecuzione delle commesse acquisite
- Collabora con il Dipartimento Crediti nella valutazione del profilo di solidità finanziaria dei clienti e nella gestione di eventuali scaduti
- Supporta il Chief Sales Officer nella gestione delle attività di pianificazione strategica, di budgeting e di controlling
**Requisiti**:
- Laurea in Ingegneria;
- Pregressa esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi;
- Capacità di lettura, analisi e discussione di contratti;
- Capacità di lettura, analisi e discussione di computi metrici e soluzioni tecniche da presentare;
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Orientamento al cliente e capacità di ascolto
- Elevata conoscenza del settore di inserimento
- Ottime capacità commerciali, relazionali e comunicative
- Buone capacità di pianificazione
- Attitudine al team working ed al problem solving
- Proattività
- Capacità di lavorare per obiettivi
**Sede di lavoro**:
Verona con disponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale
Assunzione diretta in Azienda.
lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.
Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
**I valori che ci contraddistinguono**:
attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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