Sales Assistant 21H Categoria Protetta- Nocera (Salerno)
Descrizione del lavoroAmi la vendita?
Ambisci a fornire il miglior servizio clienti in Italia insieme al tuo team JYSK?
Ti piacciono lavori dinamici e un ambiente frenetico?
Allora potresti essere il/la Sales Assistant che stiamo cercando!Avrai la possibilità di entrare a far parte di un'azienda retail che vuole essere la prima scelta dei candidati quando cercano un nuovo lavoro.
Siamo dinamici e con noi i tuoi contributi verranno ascoltati, sarai sempre coinvolto/a e il tuo sviluppo sarà per noi fondamentale.
Inoltre, in qualità di ambasciatore JYSK, avrai i seguenti vantaggi:Opportunità di sviluppo e responsabilità – abbiamo l'obiettivo di nominare l'80% dei nostri futuri manager internamente. Competizioni interne tra negozi con premi interessanti. Attività sociali e un luogo di lavoro divertente. Bonus competitivi che premiano grandi risultati di vendita. Un orario di lavoro flessibile. Sconto del 20% presso le aziende del Gruppo JYSK e Lars Larsen. In qualità di Sales Assistant, le tue responsabilità includeranno:Assicurare eccellenti vendite nel negozio: offrire ai nostri clienti un servizio eccellente sempre con il sorriso!Garantire che il negozio sia in ordine al 100% e ben fornito con i nostri prodotti. Aiutare a ricevere, disimballare e riporre la merce, sia nel magazzino che nel piano vendita, quindi non hai paura del lavoro fisico. Avrai l'opportunità di crescere come referente di una o più aree del negozio. Sei comunicativo/a, prendi iniziative e sai dare ai nostri clienti la migliore esperienza di acquisto che possano immaginare.
Hai un entusiasmo contagioso e ti appassiona relazionarti con i clienti.
Sei un/a buon/a collega per la tua squadra – insieme fate il possibile per ottenere grandi risultati.
Ti piace il lavoro dinamico e sei flessibile: sia in termini di compiti che in termini di ore. Necessaria iscrizione alle liste L 68/69. Ulteriori informazioniÈ LA TUA PROSSIMA OPPORTUNITÀ?
Candidati oggi!Processo di assunzione: Elaboriamo le candidature su base continuativa e completiamo il reclutamento quando abbiamo trovato il candidato giusto.
Diamo l'opportunità di un colloquio (a distanza o in presenza) ai candidati idonei – e per alcune posizioni chiediamo una video intervista, dove non vediamo l'ora di conoscere la tua motivazione per il lavoro. Crediamo che i nostri collaboratori siano la chiave del nostro successo passando dal primo negozio nel 1979 a più di 3. 300 negozi in tutto il mondo oggi.
Questo è il motivo per cui ci impegniamo ad offrire sviluppo e possibilità di crescita all'interno di JYSK e siamo anche orgogliosi di premiare l'impegno e le grandi prestazioni tra i nostri collaboratori.
I nostri tre valori fondamentali di JYSK – Commerciante, Collega e Spirito aziendale – esprimono il comportamento e l'atteggiamento che ci aspettiamo l'uno dall'altro.
Ci fidiamo l'uno dell'altro e crediamo nella delega e nella libertà con responsabilità. Le persone sono diverse.
Accogliamo con favore la diversità, una cultura aziendale di accettazione, apprezzamento e rispetto in cui ognuno può sviluppare la propria personalità e le proprie idee. Per ulteriori informazioni, visita la nostracareer page.
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