Sales Representative - Enterprise
Senior Sales Representative - Large Account
Senior Sales Representative - Large AccountApply remote type Hybrid (8 days/month) locations ITA - Milan, Via Bisceglie time type Full time posted on Posted Today job requisition id R0047267
Wolters Kluwer è alla ricerca di un Sales Senior per la Divisione LA, con l'obiettivo di gestire e sviluppare il parco clienti esistente e, soprattutto, di ampliare il mercato dei Grandi Clienti.
La risorsa avrà il compito di proporre soluzioni in ambito fiscale, sia a livello nazionale che internazionale, utilizzando il nostro prodotto dedicato.
Gestire e consolidare il portafoglio clienti attivo.
Sviluppare e acquisire nuovi clienti nel mercato dei Grandi Clienti. Presentare e proporre soluzioni fiscali avanzate, rispondenti alle esigenze di clientela nazionale e internazionale. Lavorare a stretto contatto con i team legali e tecnici per garantire soluzioni mirate e personalizzate. Raggiungere gli obiettivi di vendita e sviluppo del mercato attraverso strategie efficaci. Gestire relazioni complesse con i clienti, garantendo una consulenza di alto livello e la soddisfazione del cliente. Monitorare il mercato e le tendenze fiscali per identificare opportunità di business. Responsabilità: Esperienza consolidata nel settore delle vendite B2B, preferibilmente in ambito fiscale e consulenziale. Conoscenza approfondita del mercato fiscale nazionale e internazionale. Eccellenti capacità di gestione e sviluppo di grandi clienti. Standing professionale elevato, con attitudine alla gestione di relazioni complesse. Orientamento al risultato e capacità di lavorare in un ambiente dinamico e orientato agli obiettivi. Buona conoscenza della lingua inglese, sia parlata che scritta. Laurea in Economia, Giurisprudenza o affini (preferibile). Sede di lavoro: Milano.
Si richiede disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.
Cosa offriamo: Lavoriamo in un contesto multinazionale in forte espansione e mettiamo a disposizione dei nostri team:
People Care: cura e attenzione verso l'ambiente di lavoro, le persone e la loro crescita individuale e professionale all'interno dell'organizzazione di Technology.
Formazione continua: Accesso alle più qualificate piattaforme di formazione tecnologica;Accesso a percorsi formativi di qualità attraverso il programma interno #GROW;Communities di knowledge sharing;Programmazione di percorsi personalizzati ore IT. Progetti internazionali e interfunzionali: possibilità di partecipare a progetti internazionali per garantire lo scambio di conoscenze e idee.
Metodologia di lavoro: modalità operativa in Agile in ambiente di lavoro collaborativo, informale e aperto dello scambio di idee.
Benefit: Modalità Ibrida di lavoro. Orario flessibile per garantire la conciliazione lavoro/vita privata. Buoni pasto del valore di 8 euro giornalieri. Programmi on-line di well-being. Piattaforma Welfare aperta a tutti i dipendenti. Auto aziendale e carta carburante. Variabile incentivante.
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