Sap Specialist - Modulo Hr
Il nostro cliente è una multinazionale produttiva con head quarter in provincia di Bolzano.
Si tratta di una realtà leader nel proprio settore di riferimento, che conta 18 sedi tra Europa, USA, Canada e Asia e circa 4000 collaboratori, che sta cercando degli specialisti SAP per seguire un progetto di analisi e miglioramento dei processi aziendali e migrazione a SAP S/4HANA.
La figura entrerà a far parte del team SAP internazionale: risponderà all'head of SAP e coordinerà l'intero ciclo di vita del progetto per quanto riguarda le evolutive del modulo PP.
Per le figure più senior potrà essere valutata la possibilità di gestire due risorse più junior già presenti all'interno della struttura.
Nello specifico le sue attività dovranno riguardare:
- Definizione di specifiche tecniche, realizzazione e organizzazione di Change Request, Report e Interfacce.
- Analisi dei processi in ambito HR e individuazione dei Gap con il supporto dei capi funzione.
- Gestione della documentazione funzionale e técnica
- Formazione ai Key Users
Viene richiesta:
- Esperienza pregressa di almeno 5 anni nel ruolo
- Buona conoscenza di SAP
- Esperienza con il modulo HR
- Capacità di gestione progetti end to end (analisi, formazione, user test, attività pre e post go live) e di analisi dei processi aziendali (focus in ambito production planning)
- Buona conoscenza dell'inglese scritto e parlato
Altri requisiti che costituiranno elemento preferenziale:
- Conoscenza della lingua tedesca
- Background di team management
Sede di lavoro: Provincia di Torino (o in alternativa Provincia di Bolzano).
Viene inoltre offerta la possibilità di lavorare in full remote con presenza saltuaria in sede.
RAL: 45-75k in base alla seniority
LI-JH1
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