Sartie Di Produzione
Gruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei Brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature.
Per Frediani, Divisione appartenente al Gruppo, siamo alla ricerca di:
Sarti/e di Produzione Le figure seguiranno un percorso formativo di sartorialità di alta moda della durata complessiva di 800 ore, di cui 400 ore di teoria in aula e laboratorio e 400 ore di stage in azienda (è prevista l'erogazione di un'indennità di partecipazione).
Il percorso è disegnato sulle seguenti attività:
Eseguire cuciture e finiture su capi d'abbigliamento, seguendo gli standard di qualità aziendali; Operare su macchinari industriali per la cucitura, la rifinitura e la stiratura; Leggere e interpretare modelli e schemi di cucitura; Controllare la qualità dei materiali e dei prodotti finiti; Collaborare con il team di produzione per garantire il rispetto delle tempistiche e delle scadenze; Mantenere in modo corretto gli strumenti e le attrezzature di lavoro.
Requisiti:
Conoscenza delle tecniche di cucitura e dei materiali tessili, derivante dall'aver seguito e concluso un corso di studi superiori nell'ambito della Moda; Capacità di lavorare in modo autonomo ed in team; Precisione e attenzione ai dettagli; Manualità buona e fine.
Il percorso formativo è volto ad ottenere la qualifica di "Sarto/a di produzione" e avrà inizio a febbraio 2025.
Al termine del percorso, le persone più meritevoli avranno la possibilità di essere inserite in azienda.
Sarto/a di Campionario In base alle indicazioni della responsabile di reparto, supporterà la creazione della collezione abbigliamento donna e uomo dalla prototipia al campionario.
Principali attività:
Confezione del primo prototipo, del campo campione e del capo industrializzato pre-produzione; Valutazione interventi di confezione per migliorare la vestibilità del capo, interfacciandosi con la responsabile e il team di modellisti e tecnici; Revisione del capo in base agli sdifettamenti.
Requisiti:
Consolidata esperienza nel confezionamento di abbigliamento maturata nel settore Luxury e nella lavorazione del capospalla; Conoscenza del ciclo di produzione di un capo e delle fasi di lavorazione; Capacità di utilizzo di macchine da cucire industriali e/o capacità di cucire a mano; Conoscenza di tessuti e filati; Conoscenza delle attività di stiratura; Velocità e precisione nell'interpretazione del cartamodello; Spiccato senso dell'organizzazione; Autonomia e velocità nel prendere decisioni.
Completano il profilo proattività, team working, dinamicità e flessibilità, attenzione per i dettagli.
Sede di lavoro: Torino.
Responsabile Ufficio Campionario e Back Office Commerciale - Ricami La persona, dopo una prima fase di affiancamento e formazione, si occuperà delle seguenti attività:
Interfacciarsi con i diversi reparti interni ed esterni per garantire un giusto svolgimento delle attività di campionario in ordine di qualità e timing; Supportare e gestire le relazioni con gli uffici dei brand clienti per il passaggio delle informazioni relative ai progetti in lavorazione, supportandoli nella gestione delle tempistiche, logistica o altre esigenze; Eseguire controlli di distinte base per identificare e risolvere le discrepanze di pertinenza; Monitorare tutte le attività connesse allo sviluppo degli articoli di prototipia e campionario, rispettando il planning di collezione e le indicazioni ricevute.
Requisiti richiesti:
Diploma di scuola secondaria superiore in ambito tessile e moda; Preferibile breve esperienza nel settore ricami; Ottima conoscenza del Pacchetto Office; Ottima conoscenza della lingua inglese, la conoscenza della lingua francese sarà considerata un plus; Spiccate competenze relazionali e gestione dello stress; Proattività e dinamicità; Precisione e forte attenzione ai dettagli; Flessibilità e capacità di adattamento.
Sede di lavoro: Carpi (MO).
Si offre iniziale contratto a tempo determinato.
Tagliatore - Abbigliamento Responsabilità:
Preparare i materiali tessili per il taglio, assicurandosi che siano privi di difetti; Utilizzare macchinari per il taglio in modo sicuro ed efficiente; Seguire le specifiche del progetto per il taglio dei tessuti, automatico o manuale; Collaborare con il team di prototipia e di produzione per ottimizzare i processi e ridurre gli sprechi; Eseguire controlli qualità sui pezzi tagliati; Mantenere la postazione di lavoro pulita ed ordinata.
Requisiti:
Esperienza pregressa nel settore tessile, come addetto al taglio; Conoscenza dei vari tipi di tessuti e delle tecniche di taglio, sia manuale che automatico; Precisione e attenzione ai dettagli; Capacità di lavorare in team e rispettare le scadenze.
Sede di lavoro: Verdellino (BG).
Responsabile Sartoria - Abbigliamento Responsabilità:
Studiare il capo da produrre, in modo da segmentare ed organizzare il lavoro della confezione in maniera efficiente; Istruire le Operatrici e gli Operatori nelle attività di confezione; Coordinare il lavoro della linea di produzione interna, dall'ingresso delle materie prime e degli accessori al completamento dei capi di abbigliamento, gestendo tempi e metodi di produzione e supportando Operatori ed Operatrici, affinché la quantità e la qualità dei prodotti rispettino i livelli attesi dai Clienti; Schedulare le attività di produzione, tenuto conto dei tempi di consegna e degli obiettivi di efficienza.
Requisiti richiesti:
Consolidata esperienza nella produzione di capi di abbigliamento; Conoscenza delle tecniche di cucitura; Capacità di relazione e di gestione di un team di lavoro; Attenzione ai dettagli e precisione; Problem solving; Orientamento all'efficienza e al miglioramento continuo; Buone competenze relazionali e di teamwork.
Sede di lavoro: Verdellino (BG).
Si valutano candidature con esperienza provenienti da tutto il territorio nazionale, disponibili al trasferimento.
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