Security Project & Service Manager
Yarix S. r. l. , da oltre 20 anni in prima linea nella cyber difesa delle aziende, specializzata in prevenzione e monitoraggio, threat intelligence, offensive security, risposta alle emergenze informatiche, awareness, ricerca una figura di Security Project Service Manager, da inserire nella propria divisione Digital Security, specializzata nella fornitura di servizi ad alto valore aggiunto nell'ambito Cyber Security. La figura inserita nel team di Project Service Management, si occuperà di:Definizione del Piano Lavori Esecutivo in accordo con il clienteCoordinamento del gruppo tecnico multidisciplinare assegnato al progetto, durante le fasi di rilascio e/o transitionRedazione e rilascio dei deliverable di progetto previsti contrattualmenteCoordinamento con i team interni per l'attivazione di servizi gestiti a portfolio (e. g.
: SOC, XSOC, etc.
)Redazione dei playbook di servizio in accordo con il clienteMonitoraggio degli SLA e KPI previsti contrattualmenteDiscussione di report periodici operativi e direzionali con i clienti e internamenteIndirizzamento di evolutive e nuovi progetti sul portfolio clienti assegnatoSupervisione delle procedure di ottimizzazione tecnologica e/o di processo che abbiano come finalità quella di rendere più efficaci i servizi erogatiRequisiti richiesti:Esperienza nella gestione di progetti complessiConoscenza dei principali framework di project managementPrecedenti esperienze di almeno 2 anni nel ruolo (o in ruoli simili nel settore IT)Ottima conoscenza della lingua ingleseOttime capacità comunicative e relazionaliCompletano il profilo:Certificazioni tra ITIL, CASM, PMP, Prince2, CISSP, CISMCapacità di problem solving e orientamento all'obiettivoAtteggiamento proattivo ed intraprendenteDisponibilità a viaggi e trasferteSede di lavoro: MilanoLa ricerca è aperta anche per la sede di TrevisoCosa offriamo:- Ambiente di lavoro dinamico e in forte crescita- Formazione tecnica- Flessibilità lavorativa- Welfare aziendaleInquadramento e pacchetto retributivo definiti in base alle capacità e all'esperienza. Yarix S. r. l. . promuove e persegue politiche di inclusione sociale, tutela della diversità e dell'equità, con un impegno costante verso la valorizzazione del proprio capitale umano e della cultura aziendale, contro ogni forma di discriminazione. Yarix S. r. l. . garantisce un approccio equo, meritocratico e trasparente al fine di creare un'organizzazione che ponga al centro la persona, valorizzando i differenti background, esperienze e competenze di ciascun individuo.
Miriamo ad attirare, selezionare e trattenere i migliori talenti, attuando processi di selezione obiettivi ed imparziali ed offrendo piani di sviluppo professionale tesi alla valorizzazione delle competenze e delle capacità personali.
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