Senior Account Executive - Hr Tech
Il nostro cliente: Azienda italiana, nata 3 anni fa, che propone una piattaforma tecnologica proprietaria, basata sull'intelligenza artificiale, per supportare le aziende nell'adottare un approccio basato sulle competenze per la selezione, la mobilità interna e lo sviluppo dei propri talenti.
L'obiettivo è di permette alle aziende clienti di identificare talenti ad alto potenziale e di progettare percorsi di crescita, formazione e mobilità interna efficaci. La sua crescita: In soli tre anni, l'azienda ha conquistato la fiducia di alcune delle più grandi aziende italiane ed europee nei settori Banking, Finance, Retail e GDO, offrendo un supporto concreto nella transizione verso processi aziendali basati sulle competenze. Chi cerchiamo: Un Senior Account Executive per rafforzare il team, con un forte orientamento alla ricerca e allo sviluppo commerciale e una comprovata capacità di creare e gestire relazioni strategiche con nuovi clienti. Responsabilità principali:Sviluppare nuove opportunità di business e ampliare il portafoglio clienti attraverso attività mirate di prospezione. Presentare le soluzioni aziendali a interlocutori di livello senior, con un approccio consulenziale e orientato ai bisogni del cliente. Gestire l'intero ciclo di vendita, dalla ricerca iniziale alla chiusura del contratto. Collaborare con i team interni per garantire un'efficace implementazione delle soluzioni proposte. Monitorare le performance commerciali e contribuire all'identificazione di strategie di miglioramento. Cosa approfondiremo:Esperienza di almeno 10 anni in ruoli di sviluppo commerciale, sul canale B2B, preferibilmente in ambiti HR o ambiti tecnologici, HR Tech o SaaS. Conoscenza fluente della lingua inglese, sia scritta che parlata.
Una seconda lingua è altamente preferenziale. Orientamento ai risultati e proattività nella gestione delle opportunità commerciali. Familiarità con strumenti CRM e piattaforme digitali (es.
Salesforce, HubSpot o simili) rappresenta un plus. Cosa offriremo:Opportunità di entrare in un team commerciale in fase di costruzione: hai ampio spazio di lavoro sul mercato. Modalità di lavoro flessibile (ibrida/remota). Pacchetto retributivo competitivo con incentivi altamente premianti basati sui risultati.
Diventa il primo a rispondere a un'offerta di lavoro!
-
Perché cercare un lavoro con PostiVacanti.it?
Ogni giorno nuove offerte di lavoro È possibile scegliere tra un'ampia gamma di lavori: il nostro obiettivo è quello di offrire la più ampia selezione possibile Ricevi nuove offerte via e-mail Essere i primi a rispondere alle nuove offerte di lavoro Tutte le offerte di lavoro in un unico posto (da datori di lavoro, agenzie e altri portali) Tutti i servizi per le persone in cerca di lavoro sono gratuiti Vi aiuteremo a trovare un nuovo lavoro