Senior Fashion Product Manager - Menswear Ne

Senior Fashion Product Manager - Menswear
Ne
Liguria, Ne

Con un network di oltre 2000 negozi nel mondo e oltre 8000 dipendenti, lavoriamo ogni giorno per realizzare la nostra mission di rendere il bello accessibile a tutti.

Facciamo la differenza per i nostri clienti attraverso i brand del nostro gruppo: OVS, OVS Kids, UPIM, Blukids, Croff, Les Copains, Stefanel.

Candidati per entrare nel nostro Gruppo come Senior Fashion Product Manager - Menswear Luogo di lavoro: via Terraglio 17 Venezia Mestre

Tipologia contrattuale: tempo indeterminato

Di cosa ti occuperai? Democraticità e accessibilità sono i driver per lo sviluppo dei nostri brand.

Con noi potrai creare outfit e accessori alla portata di tutti; saprai individuare trend, sviluppare assortimenti e verificare la risposta dei clienti, monitorando KPI di vendita.

Per contribuire allo sviluppo della nostra offerta ti occuperai in particolare di:

Ricercare materiali e decori, gestendo il coordinamento con i team coinvoltiGarantire la marginalità, attraverso la definizione del punto prezzo dei prodottiLavorare con ufficio Stile per assicurare la coerenza nella proposta merceologicaVerificare qualità dei prodotti e negoziazione dei prezzi, monitorando i KPI concordati con merchandiser e category (margini, punti prezzo, quantità), rispettando le tempistiche concordateGestire il ciclo di campionatura, dal prototipo fino alla definitiva approvazione, nel rispetto dei tempi e dei costi definitiGestire le relazioni con gli uffici Sourcing esteri di OVS e con l'area Import/ExportRispettare le tempistiche di progettazione, invio ordini e invio della merceCosa cerchiamo in te? Conoscenza approfondita del retail e una esperienza di almeno 5 anni in ruolo analogoOttima conoscenza del pacchetto Office, in particolare ExcelOttima conoscenza della lingua inglesePotrebbe essere l'inizio della tua avventura con noi! Perché scegliere il gruppo OVS? In OVS SpA troverai un'azienda strutturata, un ambiente dinamico e fortemente orientato al risultato.

Stiamo innovando la tradizione, con un forte investimento sulle nuove tecnologie, per offrire a clienti e dipendenti un'esperienza sempre più completa e digitale, senza trascurare l'attenzione per l'ambiente, il futuro e la sostenibilità.

Avrai accesso a: Welfare aziendale e percorsi di Wellbeing e ParentingArea wellness con corsi gratuiti di yoga, pilates, functional trainingPercorsi di formazione sia tecnico specialistici che managerialiRistorante aziendaleSconti del 20% su tutti i nostri brandAccesso a vantaggi riservati ai dipendenti del gruppo (viaggi, elettronica. . . )Flessibilità in entrata e smartworkingConsulenza medica a distanza e 8 ore di permesso integrativo dedicate a visite medicheAssicurazione sanitaria prevista dal nostro CCNL, una volta ottenuto un contratto a tempo indeterminatoUnisciti al team, partecipa alla crescita del nostro business e cogli le opportunità, anche internazionali, che il Gruppo ti può offrire.

Ti garantiamo inoltre un percorso di selezione equo ed inclusivo, per offrire pari opportunità di accesso al lavoro.

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