Senior Human Resources Recruiter
Eurointerim S. P. A. , per potenziamento organico interno, ricerca un profilo professionale da inserire all'interno della FunzioneRecruiting & Selectionnella filiale di VicenzaRecruiter seniorDescrizione del lavoro:La figura professionale ricercata diRecruiter, inserita all'interno del proprio team di lavoro e in stretta collaborazione con gli altri componenti della squadra, si occuperà di gestire le attività di Reclutamento e Selezione del personale contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi definiti con la Direzione e concordati con il proprio gruppo di lavoro. La figura professionale ricercata diSpecialista di Ricerca e Selezione del personale, opererà in un contesto operativo dinamico e flessibile, che mette a disposizione le soluzioni tecnologiche più evolute per il recruiting e che, contemporaneamente, sostiene un approccioPeople Oriented. All'interno della nostra struttura organizzativa, agile e non stratificata, la figura professionale diRecruiter, si occuperà delle seguenti attività, organizzando con un alto grado di autonomia il proprio lavoro e utilizzando gli strumenti più innovativi:AnalisiJob Description, Colloqui di selezione, valutazione e stesura Dossier dei CandidatiAttivazione dei canali di reclutamento, pubblicazione degli annunci di lavoro, screening dei Curricula, valutazione delle competenzeGestione in autonomia delle ricerche di personale affidate ed eventuali attività di testing con utilizzo software innovativiRicerca e Selezionedel personaleContatti con enti esterni, sviluppo di nuove collaborazioni (scuole, Università, Comuni, etc. )
e partecipazione a eventuali eventiRapporti con le aziende clienti, consulenza nelle tematiche di selezione e gestione del rapporto di lavoroGestione dei lavoratori e supporto nelle attività di amministrazione del personaleCompetenze richieste:i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo diRecruitersono:Esperienza nellaselezione del personalematurata presso agenzia per il lavoroPredisposizione al contatto con il pubblico e alle relazioni interpersonaliAttitudine al lavoro per obiettiviCompletano il profilo:Passioneper il mondo delleRisorse Umane, carattere indipendente, desiderio di mettersi in gioco e di impostare da protagonista la propria attività professionale. Tipo di assunzione: assunzione a tempo indeterminato. Retribuzione: commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale. Benefit: Ticket restaurant, eventuali altri benefit da concordaread personam. Disponibilità lavorativa: full timeLuogo di lavoro: Vicenza (VI)La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D. Lgs.
n. 198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link(GDPR - Regolamento UE 2016/679).
Eurointerim S. P. A. - Aut.
Min. 1208 SG del 10/09/2003.
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