Senior Manager - Manufacturing, Retail & Utilities Sectors
Job Description Entra nel nostro mondo. Trasforma insieme a noi Quale sarà la tua sfida?
Sarai parte attiva della nostra practice di Management Consulting. Affianchiamo i principali player di mercato nei grandi programmi di trasformazione strategica, operativa, organizzativa e tecnologica attraverso le nostre competenze multidisciplinari. Aiutiamo i nostri clienti nel pensare e realizzare innovazione sostenibile. Supportiamo operativamente la governance dei progetti implementativi.
A fronte di un consolidato trend di crescita, siamo alla ricerca di un Senior Manager che supporterà la Senior Leadership della Practice nelle seguenti attività:
project management: gestione autonoma dei progetti, indirizzamento e authority della relativa delivery; client management: gestione e sviluppo dei clienti assegnati; generazione di nuove opportunità e clienti valorizzando l'offering completo di BIP e il capitale relazionale; progettazione di nuove value proposition; gestione, sviluppo e crescita del team. Le qualità e le caratteristiche che ti rendono adatto/a per questo ruolo sono: Esperienza superiore a 10 anni in management consulting presso primarie società di consulenza direzionale su progetti in ambito business advisory, digital transformation, IT advisory o presso società di servizi professionali modernamente strutturate; Esperienza di almeno 2 anni nella gestione diretta di clienti e nello sviluppo commerciale; Solide esperienze nel disegno, gestione e realizzazione di progetti complessi e multidisciplinari Eccellenti competenze relazionali ed esposizione sia a C-level, sia a livelli operativi; Esperienza nel coordinamento e nella valorizzazione di risorse interne ed esterne; Intelligenza emotiva, curiosità e collaborazione in ambienti multiculturali; Capacità decisionale; Capacità di negoziazione; Leadership e ottimo standing; Conoscenza di almeno due dei seguenti mercati: Utilities, Energy, Retail, Manufacturing.
Non saranno prese in considerazione le candidature che non rispettano i requisiti e le caratteristiche richieste.
Perchè BIP? People at the center of our culture
Fiducia e collaborazione, imprenditorialità e coraggio, meritocrazia e sviluppo guidano la crescita delle nostre persone.
Lavorare in BIP è un'esperienza sfidante, in cui il merito paga e l'innovazione avviene attraverso idee coraggiose, collaborazione e un rapporto di fiducia con i nostri clienti.
Challenge yourself
Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi in termini di ambito, natura delle attività e stakeholders coinvolti. Vedrai valorizzato il tuo spirito di iniziativa, la tua passione, l'autonomia e la capacità di assumerti responsabilità e metterti in gioco.
Unlocking your potential
Potrai partecipare a + di 300 corsi formativi all'avanguardia per accrescere le tue competenze su tecnologie e temi di business emergenti.
Work-life Integration
Troverai una policy che supporta il lavoro AGILE fino al 100% del proprio tempo e favorisce il work-life integration.
Diversity, Equity and Inclusion
Valorizziamo l'unicità e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari opportunità di dare un contributo ed esprimere al massimo il potenziale nell'ambiente di lavoro.
Il nostro approccio alla diversità e all'inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti, di crescita personale e aziendale, più ampi.
Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99.
Next Steps
Una volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo attentamente.
Se c'è un match con questa o con altre posizioni aperte all'interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca.
L'iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner.
L'ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting.
In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunità future.
Se dovessi identificare ulteriori posizioni di tuo interesse ed in linea con il tuo profilo, aspettiamo la tua candidatura per poterla valutare nuovamente.
Su di Noi
Nati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l'esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l'innovazione e la digitalizzazione.
Grazie a questo percorso siamo oggi oltre 5000 professionisti e professioniste, presenti in 13 Paesi, con oltre 4500 progetti alle spalle e le conoscenze più all'avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4. 0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato.
Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia.
Crediamo nel valore dell'eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse.
Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77).
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