Shift Supervisor - Bsccb
Inserita all'interno di BSCCB, joint venture paritetica posseduta da Brembo e SGL Group leader nello sviluppo, produzione e vendita di dischi freno carboceramici per il settore automotive, la figura ricercata si occuperà di: - Assicurare la corretta esecuzione del piano di produzione assegnato in termini di quantità e mix (rispetto della pianificazione del setup), garantendo i KPI target; - Supervisiona i piani di reazione legati agli scostamenti di produzione; - Gestire la gestione delle problematiche HR relative al proprio turno quali: assenteismo, ferie, formazione, organico (livellamento della forza lavoro), valutazione periodica delle persone; - Assicurare operativamente ed è responsabile dell'applicazione sul campo delle soluzioni e delle attività relative agli specifici pilastri del Sistema di Produzione assegnati, facendo leva anche sul coinvolgimento degli operatori nelle attività del Sistema di Produzione - Assicurare la corretta esecuzione delle procedure/applicazioni di soluzioni in termini di sicurezza ; - Assicurare la corretta esecuzione delle procedure/applicazioni di soluzioni in termini di qualità ; - Assicurare la corretta esecuzione delle procedure/applicazioni di soluzioni in termini standard e ordine.
Minimum requirements: Diploma/qualifica professionale preferibilmente in ambito meccanico; Esperienza professionale di circa 3 anni in ruoli di responsabilità di gestione team all'interno di contesti produttivi affini al mondo metalmeccanico e moderatamente strutturati; Conoscenza del pacchetto Office; Disponibilità al lavoro con turnazione quarta squadra.
Nice to have: Patentino muletto Capacità di lettura del disegno meccanico Ottime doti di manualità, precisione e flessibilità, unitamente a buone doti di teamwork e collaborazione completano il profilo.
Sede di lavoro: STEZZANO (BG) L'azienda garantisce il trattamento dei dati ai sensi del Regolamento Europeo n. 2016/679, rinviando all'informativa privacy disponibile proseguendo con la presente candidatura.
Verrà data risposta alle sole candidature ritenute interessanti sia relativamente alla posizione aperta sia per altre posizioni che di volta in volta potrebbero aprirsi.
Brembo ritiene essenziale il rispetto del principio della parità di trattamento, essendo interdetta e preclusa qualsiasi forma di discriminazione o molestia, diretta o indiretta, nei confronti di ogni persona.
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