Software Developer Per Microsoft Dynamics (Categoria Protetta Legge 68/99) Milano

Software Developer Per Microsoft Dynamics (Categoria Protetta Legge 68/99)
Milano
Lombardia, Milano

Software Developer per Microsoft Dynamics (categoria protetta legge 68/99) in Milano | Careers at EOS SPA

EOS SolutionsLeader nelle soluzioni gestionali ERP e CRM Microsoft DynamicsSoftware Developer per Microsoft Dynamics (categoria protetta legge 68/99)EOS Solutions, partner leader di Microsoft per le business applications Dynamics 365, ricerca per la propria sede di Milano una o un Junior Software Developer ERP per Microsoft Dynamics, appassionato/a di tecnologia che sarà incaricata/o della progettazione e dello sviluppo di modifiche o estensioni per le applicazioni e i verticali Microsoft Dynamics NAV/BC, recependo le esigenze del cliente, e appartenente alle categorie protette legge 68/99. Una volta inserito in azienda, la o il candidata/o selezionata/o riceverà il training necessario per diventare Junior Software Developer ERP per Microsoft Dynamics. Avrà la possibilità di incrementare la propria formazione professionale e di essere inserito in gruppi di lavoro che operano a diretto contatto con il cliente finale.

Competenze e qualificazioni desiderateLaurea in ingegneria informatica, o diploma in informatica o formazione simile;Buona metodologia di analisi e sviluppo software;Buona conoscenza dei processi aziendali;Capacità di lavorare in maniera autonoma e in team risolvendo i problemi in modo proattivo;Oltre all'italiano, è richiesta una buona conoscenza dell'inglese. Costituisce titolo preferenziale:Conoscenza dei tool di sviluppo di Microsoft Dynamics BC, dei Web Services, . NET, ambiente di sviluppo Microsoft Visual Studio, Microsoft SQL Server, sistemi operativi e di rete e su Microsoft SharePoint. Cosa offriamoUn posto di lavoro in un'azienda IT leader di settore;Accesso diretto alle tecnologie e servizi Microsoft con la possibilità di conseguire certificazioni personali su prodotti Microsoft;Orari di lavoro flessibili;Onboarding personalizzato ed affiancato da colleghi con esperienza pluriennale;Partecipazione ad eventi aziendali, teambuildings, e manifestazioni del partner network. BenefitsRegalo di benvenuto;Computer portatile personale;Spazi di relax per pausa caffè e pranzo;Bevande calde, acqua e frutta fresca gratis;Buoni pasto. Non verranno prese in considerazione candidature che non siano allineate rispetto al requisito di appartenenza alle categorie protette legge 68/99.

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