Software Engineer - Sviluppo Simulatori Di Validazione - Defense Industry
Brain Technologies è alla ricerca di un/a: Software Engineer – Sviluppo Simulatori di Validazione La risorsa selezionata sarà coinvolta nello sviluppo e nella validazione di simulatori software, contribuendo alle seguenti attività principali: Sviluppo software in linguaggio C++ con l'utilizzo delle librerie grafiche Qt.
Supporto alle attività di integrazione e test dei simulatori.
Redazione della documentazione per la validazione formale dei simulatori.
Sede di lavoro: Roma Requisiti: Esperienza nella specifica di software e simulatori.
Competenza nello sviluppo software in linguaggio C++.
Conoscenza dei principali meccanismi e protocolli di interfaccia tra sottosistemi.
Familiarità con gli standard di progettazione e documentazione (DOD, MIL-STD, ISO, ecc. ).
Esperienza nell'utilizzo delle librerie Qt.
Esperienza nell'integrazione funzionale.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.
Competenze preferenziali: Conoscenza di IBM DOORS.
Esperienza con il framework di simulazione VrForces di VT MAK.
Esperienza di integrazione hardware e software in ambienti di simulazione distribuita basata su protocollo DIS/HLA.
Cosa ti offriamo: Un contratto di inserimento commisurato e coerente al tuo profilo Responsabilità e crescita Ambiente flessibile e dinamico Struttura organizzativa orizzontale Ambiente internazionale Mensa aziendale Welfare Assicurazione sanitaria Brain Technologies è una società italiana di ingegneria fondata a Torino nel 2008, appassionata di tecnologia e innovazione.
Collaboriamo con le più rappresentative realtà industriali nazionali ed internazionali nei settori dei Sistemi Embedded, Progettazione Hardware, Sistemi Meccatronici e tanto altro.
Crediamo che la soddisfazione delle persone e le relazioni umane siano la chiave della crescita.
Altre informazioni: Ti chiediamo di inviare il CV con fotografia in formato Word o PDF, solo se in possesso dei requisiti richiesti.
Brain Technologies è un'azienda che crede nelle pari opportunità e le decisioni in merito alle nuove assunzioni si basano solo su merito, qualifiche, abilità e rendimento nei colloqui.
La scelta dei candidati che superano le selezioni avviene indipendentemente da religione, paese d'origine, etnia, sesso, orientamento sessuale, identità di genere, età o disabilità.
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