Specialista Costo Del Lavoro & Compensation Bardi

Specialista Costo Del Lavoro & Compensation
Bardi
Emilia Romagna, Bardi

SIAD è uno dei principali gruppi chimici italiani che opera nella produzione e vendita dell'intera gamma di gas industriali, alimentari, speciali, medicinali e gas refrigeranti, oltre che dei relativi servizi.

Esistono una vasta gamma di gas che vengono utilizzati in differenti settori.

SIAD fornisce gas industriali e tecnici nonché assistenza di alta qualità al comparto dell'industria alimentare, automobilistica, metallurgica, chimica, medica, del vetro e della gomma.

Ossigeno, elio, aria, ammoniaca, acetilene, argon, anidride carbonica, azoto e idrogeno sono gas industriali che giocano un ruolo fondamentale in ognuno di questi settori e intervengono nei principali processi di lavorazione.

La risorsa, inserita all'interno della Funzione Risorse Umane presso la sede centrale di Bergamo, avrà la responsabilità in materia **costo del lavoro e compensation** per le società facenti parte del Gruppo.

Nello specifico dovrà:

- Elaborare il budget del costo del lavoro;

- Monitorare i costi del lavoro, verificando il rispetto del Budget e analizzando gli scostamenti;

- Effettuare analisi sui costi del lavoro su specifiche richieste da parte della Direzione Aziendale;

- Supervisionare la contabilità delle retribuzioni in collaborazione ai colleghi payroll e l'Amministrazione;

- Supportare la Direzione nelle scelte relative l'introduzione di sistemi welfare, benefit e analisi retributive;

- Curare la reportistica inerente i costi, le retribuzioni e l'applicativo di business intelligence.

Si richiede:

Ottima conoscenza dell'analisi dei costi del personale e definizione budget.

Conoscenze inerenti l'elaborazione delle paghe.

Costituirà un plus la conoscenza approfondita dei seguenti CCNL: Industria Chimica e Commercio.

Ottime doti relazionali, di ascolto, di comunicazione e di mediazione, risulta importante essere in grado di adattare il proprio stile relazionale al tipo di interlocutore e di relazionarsi a vari livelli all'interno e all'esterno dell'organizzazione.

Disponibilità e affidabilità, capacità di relazione e lavoro in gruppo.

Eccellenti doti organizzative e gestionali, capacità di pianificazione del lavoro e di gestione delle priorità.

Capacità di problem solving operativo, approccio metodologico e precisione.

Ottima conoscenza del pacchetto Office ed in particolare di Excel.

Fluente conoscenza della lingua inglese.

Background formativo:

Laurea in ambito Economico o titolo/formazione equivalente.

Esperienze professionali:

Esperienza pregressa di almeno 6/10 anni in ambito payroll, amministrazione del personale e costo del lavoro, preferibilmente maturata all'interno di aziende strutturate o società di consulenza aziendale.